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보험제도의 개선방안
3) 고용보험제도 문제점과 개선방안
(1) 고용 안정 사업에서의 문제점과 개선방안
(2) 직업능력 개발 사업에서의 문제점과 개선방안
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공단에서도 업무의 일부를 위탁받아 행하고 있다. 고용보험 피보험자의 권리구제를 위하여 고용보험심사관(지방노동청)과 고용보험심사위원회(노동부 본부)를 두고 이의신청에 대한 권리구제제도를 운영하고 있다. * 국민연금
1. 국민
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직장인의 소득 만큼 투명하게 파악하는 것이 부과체계의 형평성 문제를 확보하는 우선 과제란 점을 고려할 때 국민건강보험에서는 여전히 부과체계의 형평성 확보가 중요한 과제임이 분명하다. 그러므로 국민건강보험이 의도한 만큼이나 충
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보험법 7차 개정
- 피부양자 인정범위 확대 (형제, 자매, 직계비속의 배우자)
- 임의계속 피보험자 제도 도입
- 의료보험조합연합회 의료보험연합회로 명칭 변경
- 보험재정안정기금 설치 의무화
- 요양급여기간 제한에 대한 보완
전 국민 의
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간다운 생활을 할 수 있는 최저의 생활을 보장하는 국가의 장기적이고 체계적인 사회보장정책이 필요하다.
※자료출처
기획예산처 ( www.mpb.go.kr )
국민연금관리공단 ( www.npc.or.kr )
국민건강보험공단 ( www.nhic.or.kr )
근로복지공단 ( www.welco.or.kr )
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국민의료보험관리공단, 2000, 사회보험 관리운영 개선을 위한 정책건의(안).
심규범, 2007, 사회보험료의 부과등에 관한 법률안에 관한 공청회.
여유진, 2004, 국민기초생활보장제도 부양의무자기준과 빈곤사각지대, 보건사회연구.
김 욱, 2004, 국
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국민건강보험 공단 소개
2. 노조의 연혁 및 활동
(1) 노동조합의 결성과 발전
(2) 민중과 함께 해온 투쟁의 역정
(3) 타 보험공단 노조와의 비교 <국민연금관리 공단>
3. 노조의 최근 이슈
(1) 누가 노조의 적인가?
(2) 공단의 기능상 문제
(3) 노
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보험제도란
2. 노인장기요양보험제도의 현황
3. 노인장기요양보험제도의 문제점
1) 서비스 대상자 범위의 한계
2) 서비스 시장화에 대한 인식 부족
3) 이용자의 비용부담 문제
4) 서비스 공급자 과잉 구축 문제
5) 지역간 시설 공급의 불
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국민건강보험의 보험료 산정
① 직장가입자
보수월액보험료
가입자의 보수월액에 보험료율을 곱하여 보험료를 산정한 후, 경감률 등을 적용하여 가입자 단위로 부과하는 방식으로 보수월액은 동일사업장에서 당해연도에 지급받은 보수총
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보험의 당사자
- 장기요양보험 사업은 보건복지가족부장관이 관장한다.
- 장기요양보험사업의 보험자는 공단으로 한다.
- 장기요양보험가입자는 국민건강보험 가입자로 한다.
- 공단은 대통령령으로 정하는 외국인이 신청하는 경우 보건복지
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