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사 의 쇄신을 꾀할 필요가 있다. 우리나라의 연금기금은 일시금제도, 재정예탁, 후생복지사 업 등으로 인하여 충분한 적립과 증식이 어려운 실정이다.
2) 수익성 제고
공무원 연금관리공단 운영 쇄신을 통하여 연금기금의 수익성을 제고해야
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사회적 목적조차도 알고 있지 못하는 것이 현 상황이다(황초연, 1994:26). 국민연금 관리공단의 징수률과 적용대상 확대를 두고 정부는 강압적인 실적 쌓기 위주의 행정으로 각 공단 지사별로 경쟁을 부추기고 있다. 이로 인해 적용 범위의 실질
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연금액의 1/2
장애연금
〃
가입 중 질병, 부상으로 인하여 장해가 발생한 경우 그 장해가 존속하는 동안 장해정도에 따라 자급
기본 연금액의 60％100％＋가급 연금액
유족연금
유족
가입 기간이 1년 이상인 가입자가 사망한 때
가입 기간이 10
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공단은 보건복지부 장관의 위탁을 받아 국민연금 사업을 수행하는 직접적인 관리운영기관이다.
국민연금관리공단은 ‘87.10.19 본부 6부 15과 14개지부에 총인원 656명으로 설립되어 그 후 국민연금 적용대상의 확대로 인력 및 조직이 확충되어 2
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사별후 취업하여 연금권을 얻게 된 경우, 자신의 연금수급권은 얻었으나 노령연금액도 얼마되지 않고 남편의 유족연금도 얼마 되지 않은 경우가 많음.
이와 같은 2가지 차원을 고려하여 국민연금의 병급문제는 다음과 같은 방안으로의 개선
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연금 가입자와 기금운용 상황
1. 국민연금 가입자
2. 기금운용 상황
Ⅲ. 국민연금 주식투자 확대
Ⅳ. 국민연금기금의 재정현황과 전망
Ⅴ. 국민연금제도의 문제점과 정책과제
1. 연금재정 불안정성의 가속화
2. 노후소득보장 사각지대
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사회보험 재정의 안전성이 확보되지 못하고 있다. 이는 특히 연금보험에서 발생하는 것으로 공무원 연금과 군인연금에서는 이미 기금 고갈이 발생하였고, 사학 연금과 국민연금에서도 현행의 보험률과 급여 규정이 유지되면 각각 2000 년대
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사학연금, 군인연금이 있다. 현재 이러한 4개의 공적 연금은 급여수준 및 연금지급연령 등에서 큰 차이를 지니고 있다. 특수직역연금과 국민연금의 소득대체율을 비교하면, 30년 가입 평균소득계층 기준으로 특수직역연금은 70%, 국민연금은 52
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사용하는 단어까지, 보통의 직장인과는 많은 차이가 있었다. 붉은색 노동조합 조끼를 입고, '투쟁', '동지'등의 단어를 일상적으로 사용하는 모습이 매우 인상적이었다.
2. 앞으로 해결해나가야 하는 문제들
건강보험공단은 기업복지가 상당
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사하는 행정구제 절차
2) 심사청구기간은 처분을 안날로부터 90일 또는 180일 이내
7. 국민연금기금의 운용
1. 1988년 - 5279억원 적립(최초 회계년도)
2. 2008년 - 적립금 규모 224조원을 돌파
3. 주된 재원 - 연금보험료 수입, 기금운용수익, 공단의 결
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