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장애인차별금지법 시행으로 기관의 홈페이지에 시각장애인들을 위한 옵션(?)이 추가됨
9) 경남장애인복지회관과의 차이점
<경남장애인복지회관>
1992년 10월 첫 개관
합천, 밀양, 고성에 분관을 두고 경상남도 내의 장애인에게 프로그램 운
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장애인의 인권의 중요성
본론
1. 장애인의 인권과 관련된 국내의 법률과 제도
1) 장애인복지법
2) 장애인고용촉진및직업재활법
3) 특수교육 진흥법
4) 장애인․노인․임산부등의편의증진보장에관한법률
5) 장애인 차별금지법 [추
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장애인에 대한 인식을 개선하려는 노력을 통해 장애인을 차별하지 않도록 노력해야한다. 또한 장애인 당사자는 장애인차별금지법에 대해 숙지하고 자신들의 권리 찾기에 적극적으로 동참해야 할 것이다.
결론
위의 조사를 통해 장애인차별
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장애인이 있을 수도 있음을 의미한다.
② 장애 개념에 관한 문제
장애인차별금지법 제2조 : “…… 장애라 함은 신체적정신적 손상 또는 기능상실이 장기간에 걸쳐 개인의 일상 또는 사회생활에 상당한 제약을 초래하는 상태”
장애인복지법
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장애인 차별금지법과 장애인복지법에서 국가와 지자체에 장애인의 정당한 참정권선거권 행사를 위한 편의제공 의무를 부여하고 있지만 공직선거법의 장애인 참정권 관련 조항 상당부분이 임의규정으로 되어 있어 현실적인 문제들이 발생하
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장애인개발원, 2019.
투데이신문, “[차별을 넘어 평등으로②] 장애인차별금지법 시행에도 차별 여전,,, 극복해야 할 것은 장애가 아닌 차별적 사회구조”, 2020.04.02.
(https://www.ntoday.co.kr/news/articleView.html?idxno=71734) Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 장
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장애인차별금지 및 권리구제 등에 관한 법률, 법체저, 2015
한국장애인식개선교육센터 www.aulim.org
장애인먼저실천운동본부 www.wefirst.or.kr
세종소리 http://www.sjsori.com/news/articleView.html?idxno=7302 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 장애인식개선 사례 및 문제점
Ⅲ.
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정확한 정보를 제공함으로써 사업주의 편견을 해소하려는 노력이 필요하다.
2. 장애인차별금지법의 도입
신장장애인은 근무시간에 대한 제한과 그로 인한 인간관계의 한계로 인해 불이익을 당할 가능성이 높으므로 장애인차별금지법을 도입
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장애인이기 때문에 생산활동을 할 수 없다거나 하더라도
생산성이 낮기 때문이라는 인식에 “장애를 가진 개인” 에게 문제가 있다는 입장이 지배적 1. 문제제기
2. 이론적 관찰
3. 연구의 방법 및 연구 모형
4. 비용 - 편익 분
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장애인복지서비스의 확대
예방이 최선의 대안 이라고 생각하며 사후적인 대책보다도 먼저 선행 되어야 하는 것은 장애의 발생을 미연에 방지하는 것이다. 장애인 예방법을 복지법에 포함시켜야 한다.
3)장애인고용촉진정책의 강화
국가 또
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