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험방식에 의하여 대처함으로써 국민건강과 소득을 보장하는 제도”이다. 우리나라의 사회보험 형태로는 공적연금보험, 산업재해보상보험, 국민건강보험, 고용보험, 노인장기요양보험이 있다.
그러나 사회보험제도는 여러 가지 문제에 직면
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개요:
사회보장기본법은 국민 모두에게 안정적인 삶을 보장하기 위해 사회보장제도를 유지하고 발전시키기 위한 법률입니다. 서론
사회보장기본법의 개요
사회보험
공공부조
사회서비스
비교 및 예시
결론
출처
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가입자는 건강보험가입자로 한다.
2) 재가급여, 방문목욕, 방문간호, 주야간보호, 단기보호, 기타재가급여, 시설급여, 특별현금급여가 있다. 1. 국민연금
2. 건강보험
3. 산업재해보상보험법
4. 고용보험
5. 노인장기요양보험법
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2015.12.7.>
[ ]육아휴직 [ ]육아기 근로시간 단축 급여 신청서
※ 뒤쪽의 공지사항 I. 서론
1) 주제선정이유
II. 제도 내용
1) 육아휴직급여 제도 내용
2) 육아휴직급여 법적 근거
III. 제도 현황
IV. 쟁점 분석
V. 결론
VI. 참고문헌
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보상보험, 국민연금, 국민건강보험, 고용보험이 있다. 산업재해보상보험은 가장 먼저 도입된 보험으로 노동자들의 근무 중 사고로 인한 질병이나 장애 및 사망 등에 대한 보호를 위해 사용자부담 원칙에 입각하여 국가가 관리하는 보험제도
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부당이득의 징수
⑦ 수급권의 대위에 관한 결정
- 산업재해보상보험법상의 전심절차는 심사청구와 재심사청구
(2) 심사청구
- 보험급여 결정에 대한 불복하는 자는 공단에 심사 청구
- 보험급여를 결정한 공단의 소속기관을 거쳐 공단에 제기
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보험료의 수납 또는 보험료납부의 확인에 관한 업무
2. 보험급여비용의 지급에 관한 업무
3. 징수위탁근거법의 위탁에 따라 징수하는 연금보험료, 고용보험료, 산업재해보상보험료, 부담금 및 분담금 등(이하 \"징수위탁보험료등\"이라 한다)
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보험으로, 여기에는 사회정책을 실현하기 위한 사회보험과 산업정책을 실현하기 위한 산업보험 또는 경제정책보험이 있다. 사회보험에는 국민건강보험, 국민복지연금보험, 산업재해보상보험, 선원보험, 군인보험, 고용보험, 등이 있고, 경제
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보험은 실업이나 질병 등의 특수한 위험에 대비하는 것이었다면, 베버리지 사회보험은 4대 보험제도를 바탕으로 국민의 생활 전반에 걸쳐 영향을 미치게 된다. 국민연금, 의료보험, 고용보험, 산업재해보상보험의 4대 사회보험은 국민의 삶의
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보험의 형태를 이루게 된다. 즉 업무상의 재해에대해서는 산업재해보상보험, 질병과 부상에 대해서는 건강보험 또는 질병보험,폐질·사망·노령 등에 대해서는 연금보험, 그리고 실업에 대해서는 고용보험제도가 있으며 이를 4대 사회보험이
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