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인재양성이 매우 중요한 사회적 과제였고 이런 영향으로 자연스럽게 학벌이 사회의 생존에 필요한 중요한 수단이 되었다. 그러나 현재 사회에서는 학벌경쟁으로 인하여 다양한 분야에서 부정적인 측면들이 부각되어 이를 개선해야 한다는
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수(2001)「삼성전자의 인재관리」
김주영(2014)「리더십을 중심으로 한 PR 커뮤니케이션 전략 연구」건국대학교 대학원 석사학위논문
서정일(2007)「잭 웰치 리더십에 대한 비평적 연구」서울신학대학교 신학대학원 석사학위논문
안익수(2005)
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수. 조직 내 동기부여 이론과 실제 적용 사례 연구. 인사관리연구, 2024.
박정희. 한국 기업의 인재 개발과 리더십. 경영교육연구소, 2023. 목차
1. 서론
2. 학습 중 리더의 긍정적 동기부여 활동의 개념과 중요성
3. 국내 조직에서 나타나는
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인재개발대회 - 송상호(2000)
(4) 디지털 시대의 인재양성 방향과 e-Learning 전략. 산업교육연구 제7호 2000.11 pp 139-151 - 송영수(2000).
(5) 디지털 시대의 인재양성과 e-Learning의 등장. 산업교육 - 송영수(2001. 5)
(6) 웹기반 교육체제의 질관리 모형 연구
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성격
1) 종합학문적 성격
(1) 행동과학
(2) 심리학
(3) 사회학
(4) 인류학
2) 인간중심성
3) 성과지향성
(1) 조직체의 목적달성
(2) 변화지향성
(3) 조직유효성
4) 상황적합성
5) 과학적 방법론
(1) 과학적 방법론의 요건
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라고지(andragogy)
2. 성인학습자를 전기, 중기, 후기로 나눌 때 본인에 해당하는 시기의 인지적, 신체적, 심리적 특징을 기술하고, 특히 어떤 학습장애요인이 있는지 기술해 보십시오.
1) 성인중기 학습자의 인지적, 신체적, 심리적 특징
2) 성
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가) 핵심역량 확보
(1) 정의
(2) 조건 -사례6, 독일의 제오브라사-
(3) 방법
(가) 경영자의 의식 개선 -사례7, 태일정밀-
(나) 특정분야에 집중
(다) 전사적 노력
(라) 실패 장려 -사례8, 매디슨-
-사례9, 미국의 MCA사-
(마) 외부자원 적극 활용
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『미래학 입문』, (평민사, 1992). Ⅰ.서론
Ⅱ.본론
1)미래사회에 각광받을 분야
2)미래사회에 대한 예상
3)미래사회를 위한 아동의 양육과 교육
Ⅲ.결론
참고문헌
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미래 - 김태현, 이인수 미래인력연구센터
실버산업을 잡아라 - 유기상 글사랑
매일경제신문 2001. 10.21일자 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 실버산업과 silver market
2. 실버산업의 대상분야
3. silver marketing
4. 사례
Ⅲ. 맺는말
<참고자료>
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. 본론
1. 교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장/단점 분석
1) 울색(Ulschak)의 모형과 장단점
2) 로젯(Rossett)의 모형과 장단점
3) 위킨의 모형(Witkin’s Model)과 장단점
2. 공통적인 요구분석과정
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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