|
주요사업으로 환자의 심리적인 문제 상담, 진료비 지원, 무료간병인 파견서비스, 사회복지 관련 정보를 제공하고 자원봉사자 관리, 학마을 봉사회를 운영하고 있었다. 그 중에서도 환자들의 심리적인 문제 상담이나 진료비 지원 체계를 연결
|
|
|
우리나라의 한 문화로 받아들이는 시선으로 바뀌는 것이 중요하다고 본다. 1. 문제제기
2. 다문화가족의 개념
3. 다문화가족의 유형
1) 이주노동자 가족
2)결혼이민자 가족
3) 새터민 가족
4. 신문에서 본 다문화가정의 문제점
5. 정리
|
|
|
주주의: 공공부조 수혜자와 일반제도 수혜자
탈가족주의
높음(국가가 서비스제공)
낮음(가족이 서비스제공)
시장을 통한 탈가족주의
대표적인 국가
스웨덴,핀란드
독일,프랑스
미국,영국
근로연계복지 유형
분류
사회민주주의형
노동주의형
|
|
|
노동경제학회
박주선(2001) : 기업퇴출제도의 개선방안 연구, 전남대학교
오대인(2011) : 법인세법상 회사분할과세제도의 개선방안에 관한 연구, 연세대학교
이영호(1988) : 우리나라 기업의 외환리스크관리환경에 관한 연구, 고려대학교
이의섭
|
|
|
복지 정책의 기본방향
2. 노인복지관련법
3. 일본노인복지제도의 변화
4. 일본의 지역사회보호 관련 정책
5. 노인복지정책의 분류
II. 프로그램
1. 시설복지
2. 재가복지
3. 관련기관
III. 일본의 실버산업
1. 주거관련분야
2. 개호서
|
|
|
복지 조치에 대하여 이의가 있을 때에는 당해 장애인복지실시기관에 심사를 청구할 수 있다. 장애인 복지법
1. 장애인복지법의 이념
2. 장애인복지의 목적
3. 장애인의 개념과 종류
4. 장애인복지의 책임 주체
5. 기본 시책의 강구(장
|
|
|
노동법도 변화되는 노동시장에 맞게 정비되어야 한다. 모든 노동자들에게 최소한의 법적보호가 될 수 있도록 노동자 개념의 확대가 필요하다. 또한 고용형태와 관계없이 동일한 노동에 대해서는 동일한 대가가 주어질 수 있도록 하여 비정규
|
|
|
과거 우리의 경영 스타일은 '모험형 경영 스타일' 이라 할 수 있다
2. '빨리빨리 주의' 이다
3. 대형화 전략
4. 명령 복종형 경영체제
5. 소유경영자들의 강한 기업의욕
Ⅶ. 향후 삼성전자 반도체산업의 내실화 방향
Ⅷ. 결론
참고문헌
|
|
|
노동연구원
김용하 외1996《사회보험 관리효율성 개선방안》한국보건사회연구원
조성한 2006《사회보험 관리개선방안에 대한 소고》중앙대학교
윤석명 2009《2009년도 사회보험의 변화와전망》보건복지포럼
윤석명 2010《2010년도 사회보험의
|
|
|
주: 여기서 단시간 노동자란 평소 노동시간이 36시간 미만인 노동자 중에서 지난 주의 노동 시간이 15시간 이상인 노동자만을 대상으로 함.
<참고문헌>
강신준. 1999. \"IMF 위기국면에 대응하는 한국 노동조합의 협약정책 개편방 안.\" 『산
|
|
메뉴펼치기
