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공무원의 봉급표
2) 공안업무 등에 종사하는 공무원의 봉급표
3) 연구직 공무원 및 국가정보원 전문관의 봉급표
4) 지도직 공무원의 봉급표
5) 기능직 공무원의 봉급표
6) 고용직 공무원의 봉급표
7) 1종 및 2종 고용직공무원의 봉급표
8) 경찰
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공업 고등학교 1997. 3.입학 ~ 2000. 2. 졸업
한국 폴리텍 대학 2007. 3.입학 ~ 재학중
자격증 : 수치 제어 선반 기능사 1999. 08 (산업인력공단)
자동차면허 1종보통 2004. 07 (경남 지방 경찰청)
신원조회처 : 귀사 요구시 즉시 제출하겠음
(4) 실 예문 4
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공무원은 일반국민과는 다른 특별한 권리와 의무를 갖는 동시에 여러 가지 자유와 권리에 제한을 받는 경우도 있다.
헌법에도 규정된바와 같이 공무원은 국민 전체에 대한 봉사자임이 당연 명백하다. 하지만 현재 공무원의 채용 시험의 내용
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공무원 수험기간
공무원 시험이란 자주 있는 시험이 아니기 때문에 당해 연도에 합격하지 않으면 1년이라는 시간이 더 소요되는 경우가 있으니 직급 및 직종을 잘 선택하고 해당 시험의 채용 인원, 시험 횟수, 시험 시기 등과 경쟁률합격선
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우에는 수사결과를 통보 받은 날로부터 14일 이내에 재조사를 요구할 수 있도록
하고 있다(동법 제30조).
(3)내부고발자 보호
부패방지법은 공무원에게 동료 공직자의 부패행위를 알게된 경우 신고의무를 부
과하고 있다. 부패관련자의 제보와
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공무원의 종류
2.채용시험
3.7급과 9급 공무원 시험의 응시자격
4.7급과 9급의 직종 선택 및 직무내용
5.시험과정
6.7급과 9급 공무원 수험기간
7.가산특전
8.응시원서의 교부 및 접수
9.공무원 시험에서 합격하기까지의 임용사항
10.최종 합격 후
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3. 신위의 설치
1) 아버지일 경우
2) 어머니일 경우
Ⅴ. 제례(제사예절) 축문 쓰는법
1. 축문(祝文)에 대한 해설(解說)
2. 축문서식(祝文書式)
Ⅵ. 제수(祭需)의 진설(陳設)
1. 제수 진설의 일반 원칙
2. 제수(祭需)
Ⅶ. 결론
참고문헌
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채용된 공무원의 경우, 2001.1.5일 호봉승급에 필요한 근무경력 1년의 요건을 갖춤에도 불구하고 종전의 정기승급제도(1.1, 7.1)하에서는 승급을 위해 2001.7.1까지 기다려야 했으나, 앞으로는 4.1일자에 승급이 이루어지게 됨
고위직 봉급 동결
어려
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공무원의 봉급월액에 관한 경과조치) 1987년 12월 31일이전에 채용된 전문직공무원의 봉급월액에 대하여는 계약기간 만료시까지 종전의 예에 의한다.
부칙 <제12519호,1988.9.20>
이 영은 공포한 날로부터 시행하되, 별표 2중 교섭단체정책연구
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공무원 전문성 대두배경
Ⅱ. 우리나라의 공직구조 현황
ⅲ. 공무원의 전문성 향상방안
ⅰ) 교육훈련 ⅱ) 근무성적 평정
ⅲ) 승 진 ⅳ) 배치전환
ⅴ) 제안제도 ⅵ) 개방형인사제도
ⅶ) 특별채용
개
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