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조직 전체에 파급시킬 주역들은 중간관리층이다. 이들의 이해가 부족하다든지, 능력이 부족하다면 커뮤니케이션의 오해가 있어 최고경영층의 의견이 말단에까지 제대로 침투될 리가 없다. 제 1 절 조직문화의 개념
1. 조직문화의 발달
2.
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10점).
1) 환자안전 정의
2) 환자안전사고의 종류
3. 의료서비스마케팅의 특성을 설명하시오(10점).
1) 무형성
2) 가변성
3) 비분리성
4) 소멸성
4. 병원마케팅 목표를 달성하기 위한 마케팅믹스전략을 4P 중심으로 기술하시오(20점).
1) 마케팅
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포함한다. 이러한 인재는 특정조직에서 바라는 바람직한 개인의 모습으로서 조직의 목표달성에 기여할 수 있는 기본적인 능력을 갖추면서 동시에 업적도 뛰어난 사람들이라 할 수 있다.
참고문헌
유기현(1990). 인사관리론. 무역경영사.
김식
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의료에 대한 소비자의 권리, 한국소비자단체협의회, 1989
안상윤 외 1명, 보건의료 전문 인력 수급실태 분석을 통한 이민정책, 한국산학기술학회, 2009
정혜정 외 1명, 보건의료의 정보화와 정보보호관리 체계, 한국정보보호학회, 2009
조경애, 도
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의료관광 현황
1) 태국
태국은 1990년대 외환위기 이후 경기회복과 더불어 침체된 의료산업을 회복시키기 위해 2003년 정책안을 내각에 상정하고 보건서비스 전략지원위원회(The Committeeon Strategic Support for Health Service and Health-Related Product)를 조직
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의료의 국민건강에 대한 책임성(stewardship) 및 관리기능(governance) 을 강화한다
4) 지역주민 및 비정부단체(NGO)의 적극적인 참여를 장려, 보장해야 한다
Ⅴ. 보건정책과 의료급여정책
1. 제도 개선사항
2. 향후 계획
Ⅵ. 보건정책과 담배소비
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조직 내 BSC모형의 바람직한 도입방안에 관한 연구\", 연세대학교, 2005.
9. 중앙인사위원회, \"국가평가인프라구축을 위한 통합적 성과관리체계에 관한 연구\", 2004.
10. 박무선, \"원불교교단의 성과관리시스템 구축을 위한 연구\", 연세대학교, 200
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간호사는 단지 전문적 지식과 기술만으로 형성되는 것이 아니라 인간의 생명을
다루는 부분에서도, 병원이라는 조직에서 필요한 기술도 다재다능한 사람이 되어야 한다는 중
요성을 인식하게 되었으며, 2019년에는 간호사가 되어있을 나도
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1. 병원경영 환경 중 외부환경 변화
2. 국내 병원경영 환경 중 외부환경 변화에 대하여 사례 중심으로 설명
1) 국내 병원경영 환경 중 외부환경 변화 사례
2) 내부적으로 시행 가능한 조직 및 인력관리 활성화 방안
3) 시사점
3. 나의 의견
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10. 암성 통증의 약물적 관리와 비약물적 관리 방법에 관해 설명하시오. 또한 암환자 간호 시 효과적인 암성통증관리를 방해하는 요인이 무엇인지와 이에 대한 해결책이 무엇인지 자신의 생각을 포함하여 기술하시오.
1) 암성 통증의 약물적
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