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해결하기 위하여 어떠한 노력을 해야하는지 서술
1) 성별분업 이데올로기 해체
2) 가족친화정책 확대
3) 양성 평등한 인사제도 조직문화를 확산하기 위한 캠페인 추진
4) 부모가 믿고 맡길 수 있는 국공립 보육시설을 대폭 확충
5) 양육과 가
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사례 [청년문제]
1) 사회문제로서 청년문제의 상대성
2) 청년문제의 배경과 과정
3) 사회문제로 부각된 이유
3. 사회문제로서 청년문제의 해결 방안
1) 공공성 패러다임으로
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해결 방향
1. 기회의 평등을 위한 대책
1) 가족계획 프로그램
2) 아동교육프로그램
2. 노동시장대책
1) 훈련, 재훈련 프로그램
2) 고용을 위한 프로그램
3) 피고용자에 대한 임금보조 프로그램
4) 최저임금제도
3. 조세정책
4. 소득보장정
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서 론
Ⅱ. 본 론
1. 노동과 노동문제의 개념과 의의
2. 실업
3. 산업재해
4. 비정규직 근로자
5. 최저임금제
6. 노사분규와 노동조합
7. 노동문제와 노동문제 해결을 위한 대책방안
Ⅲ. 결 론
<참고문헌>
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비정규직
Ⅵ. 양극화(양극화현상)의 실태
1. 수출·내수 양극화
2. 산업간 양극화
3. 기업간 양극화
4. 고용 및 소득 양극화
Ⅶ. 양극화(양극화현상)의 문제점
Ⅷ. 향후 양극화(양극화현상)의 해결 과제
1. 부의 공정한 분배를 위한 진보
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해결하기 위하여 어떠한 노력을 해야하는지에 대하여 서술하세요.
목차
1. 서론
1. 본론
(1) 노동시장에 존재하는 성차별과 그 원인
(2) 성차별로 인한 사회 문제
(3) 노동시장에서의 성차별 해결 방안
3. 결론
4. 출처 및 참고문헌
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및 문제점
Ⅲ.사례자료
Ⅳ. 근로여성의 복지증진을 위한 개선방안
1. 의식의 개혁
2. 노조활동의 보장
3. 남녀근로자의 평등보장
4. 여성고용평등정책의 확대
5. 근로여성의 육아정책 개선방향
6. 비정규직 여성근로자 대책
Ⅴ. 결론
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(개인)에의 전가가 아닌 재생산의 사회화가 함께 해결되어야 한다
3. 임노동 개념이 갖고 있는 젠더 편향의 모습들을 넘어야 한다
Ⅸ. 기본권 쟁취
1. 특수고용 노동자
2. 파견 노동 관련(금속, 화학 등이 주동력)
3. 이주노동자
참고문헌
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공공성 확보를 위한 정책방향에 대해, 보육제도의 공공성 제고를 통한 일과가정의 양립방안 마련을 위한 워크 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 공공성의 위기
Ⅲ. 공공성쟁취투쟁의 의미
Ⅳ. 공공성쟁취투쟁의 전개
Ⅴ. 공공성쟁취투쟁의 발전 과제
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근로자파견제도는 노동시장 기능의 원활화, 기업의 인력관리 효율성 증대 등의 긍정적인 성과를 일부분 달성하고 있는 것으로 나타남
5. 과거의 근로자파견제도 실태조사 및 연구와 비교할 때 파견근로자를 둘러싼 근로환경은 약간씩 개선
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