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정보격차 해소
4. 경영환경 변화를 감안한 새로운 제도의 도입
1) 벤처기업간 전략적 제휴 촉진
2) 벤처기업간 합병절차 간소화
3) 유한회사 설립촉진
Ⅳ. 벤처기업의 활성화시책
1. 벤처기업 확인제도 개선
1) 벤처기업 기술평가의 내실
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관리의 효과의 측정방법
3-2-6 인적자원회계
3-2-7 인사평가의 한계
3-3 인사정보시스템
3-3-1 인사정보시스템의 필요성
3-3-2 인사정보시스템의 체계
3-3-3 인사정보자료
3-3-4 인사정보시스템의 활용
4. 인사평가 (고가) 사례
4-1 중소기업
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관리, IT시스템 및 서비스가 통합되고, 시민 및 기업에게 맞춤형 서비스를 제공한다.
또한 기술적으로는 전자정부, 지리정보시스템(GIS), 지능형교통시스템(ITS), 시설물관리시스템, 스마트카드, RFID, IPv6, 유비쿼터스 센서네트워크(USN), 광대역
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IT 네트워크
http://www.dbpia.co.kr<누리미디어>
http://search.koreanstudies.net/<학술 데이터 베이스 검색 사이트>
http://cat2.riss4u.net/subject/free_journal.jsp공개 해외전자저널 원문 서비스
http://scholar.dkyobobook.co.kr/main.laf교보문고 스콜라 - 교보문고가
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관리 프로그램 서비스를 이용할 용의가 있었다.
Ⅷ. 결론
정보화전략은 기업이 경영정보시스템의 구축을 통해 낭비적 요소를 제거하여 생산성 향상을 도모하고 고부가가치제품을 창출함으로써 경쟁력을 확보하기 위한 전략이다. 중소기업
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자원관리를 활성화 시킬 수 있으며 업무 효율성 및 정보유통 속도를 신속히 할 수 있다. 정보 시스템이 성공적으로 활용되기 위해서는 최고경영자의 참여 및 의지가 중요하다고 앞에서 말한바 있다. 그룹웨어도 마찬가지다. 최고경영자는 그
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기술에 비해 현재 정보통신기술의 발달 속도는 가히 상상을 초월하고 있다. 컴퓨터, 네트워킹, 멀티미디어, 소프트웨어 기술 등을 기반요소로 하는 ICT의 급격한 발전은 지식의 질적, 양적 확대를 지원하는 기능을 수행하고, 이는 다시 ICT를 발
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관리의 이론
① 채용관리의 의의
② 채용관리의 중요성
③ 채용관리의 목표
채용 프로세스
① 예비면접
② 지원서의 검토
③ 선발 테스트
④ 면접 전형
⑤ 신체검사
국내외 채용동향 및 기업체 현황
① 채용관리의 변화
② 국내 주요
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정보화 발전모형 기반의 중소기업 정보화 수준 평가, 한국중소기업학회, 2007
배상윤, 중소기업 정보화의 실제적 목표와 접근, 한국산업경영시스템학회, 2005
장건오, 중소기업 정보화역량 강화정책 현안과제와 정책방향, 한국산학기술학회, 2
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정보화수준을 측정하기 위한 지표개발, 한국전산원, 1998
6. N. Venkatraman, IT-induced Business Reconfiguration, The Corporation of the 1990s, Oxford University Press, 1991 제1절 서
제2절 정보화수준과 정보화성숙도
제3절 전략적 정보기술 활용의 성숙도 모형
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