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정주영 회장에 빗대어 자신의 역량을 점검해 보고 기업가로서의 자질과 역량을 발전시켜 나아가는 것이 좋을 듯 하다. 이 책을 읽음으로써 자신의 기업가적 역량과 자질과 인성이 한층 더 업그레이드 될 수 있는 계기가 될 것이다. 이 책을 읽
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어난 리더십의 소유자이다.
항상 남보다 먼저 생각하고, 멀리 내다보는 혜안을 갖고 있는 정주영은 주변 사람들이 매 사업마다 그 당시에는 아무도 생각하지 않았고, 경험이 없다는 이유로 사업진출을 망설일 때, 과감히 승부수를 던져 일사
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정주영의 시간에 대한 관념>
-시간을 생명과도 같이 중요하게 생각하고 있으며 때를 놓치지 말고 적기에 모든 것을 행할 것을 요구
-순간순간 시간의 낭비없이 인생에서 최선을 다해 노력한다면 성공적인 삶을 이룩할 수 있다고 생각하고
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사업가 이병철
3. 부유한 노동자 - 정주영
1) 신뢰를 소중히하는 정주영
2) 자수성가의 대표자 - 정주영
4. 이병철의 리더십 - 인재 제일주의
5. 정주영의 리더십 - 결단은 칼처럼 행동은 화살처럼
1) 정주영의 리더십
2) 재계, 학계, 문화
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정주영은 남북한 교환 통일농구대회, 북측의 교예공연 등을 선보여 남북경협 차원을 뛰어 넘어 남북 체육ㆍ문화교류에까지 확대, 발전시켰다.
5. 결 론
지금까지 위에서 살펴본 바에 의해 진정한 사업가였다는 것을 알 수 있다. 무에서 유를
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사업가 정주영은 경영학을 공부하는 우리들에게는 항상 모범이 되는 최고의 리더이다.
참고자료
http://www.donga.com/ --> 동아일보뉴스
http://www.gallup.co.kr/ --> 한국 갤럽
http://www.news-times.co.kr --> 뉴스 타임즈
한국일보
http://chungjuyung.pe.kr/ --&g
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정주영을 가장 잘 설명해 줄 수 있는 키워드가 아닐까. 정주영은 이런 점에서 진정한 의미의 벤처 사업가였고 누구보다도 벤처정신을 잘 이행해왔다고 볼 수 있다. 특히 1,000마리의 소떼를 몰고 휴전선을 넘나들었고, 금강산 개발 사업은 정주
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사업가들에게 존경을 표하기 위해 「제1회 사업가 명예의 전당」을 제정하고, 그 첫 인물로 5명의 기업인을 선정했는데 그 중 정주영을 제일 먼저 소개했다.<아시아위크>지는 정주영을 첫 번째로 소개한 이유에 대해 "정 회장은 쌀가게 배
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사업가에게만 신용이 제일이겠는가? 말로만 신용사회라 하는 현대사회. 과연 신용이 무엇인지 다시 한번 생각케 하는 글귀이다.
"모든 것은 나에게 맡겨라. 겁이 나거든 집에 가서 누워서 기다려라."
정주영식 특유의 리더쉽을 나타낸 어록이
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정주영 회장은 ‘신뢰가 곧 사업이다’라는 생각으로 기업을 이끌었다.
(4) 창의성 : 정주영 회장은 실패를 두려워 하지 않는 창조적 사업가로 불린다, 사업을 하는데 있어서 놀랄만한 창의성을 드러내며 일을 처리해 왔다. 창의성이 가장 돋
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