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기업/수도권 중심
2.정경유착
경영
: 목표를 세워서 효과적으로 달성할 방법을 찾는 과정. 계획→조직→통제→계획
종업원vs경영자 : 협력관계
노조vs(노동의)사용자 : 대립관계
노사관계 : 노와 사가 관심가지는 전부
노사관계론 : 변수를 잘
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지원된 공적자금의 부족분 지원
3) 공개매각이 안된 저축은행은 예보에서 인수 후 정상화하여 매각해야 한다
Ⅵ. 구조조정과 여성구조조정
Ⅶ. 구조조정과 전지구적 구조조정
Ⅷ. 구조조정과 신자유주의적 구조조정
참고문헌
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빨간 불
3. 환율변동으로 인한 손실은 어떻게 방지할 수 있는가?
(1) 환율변동은 개인이나 기업의 손익에 영향을 미쳐
(2) 환위험을 피하기 위해서는 선물환거래를 주로 이용
(3) 선물환거래 외에도 환위험 피하는 방법은 여러 가지
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정치사회의 민주화에 상응하는 삶의 질의 향상에 대해 매우 큰 관심을 보이고 있다. 그런데 사회보장기본법의 사회보장의 급여수준이 최저생계비와 최저임금수준에 따라 결정된다는 것은 평등한 전 국민을 기준으로 볼 때 급여수주의 형평
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정치적 정당성(political legitimacy) 획득의 도구적 수단으로 치환되는 결과를 배태한 것이다.
참고문헌
◎ 김준기(2001), 비정부기구(NGO)의 정보화에 대한 연구, 한국행정학회
◎ 박채복(2007), 비정부기구의 평화교육 활성화 방안, 한국평화연구학회
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기업센터
제철웅(2001), 「사립학교의 자율성과 관할청의 감독권한 간의 상호관계 : 사립학교법의 문제점과 그 개정방안을 중심으로, 한국 사학법인연합회
서울대학교교육연구소(1997), 한국교육사, 교육과학사
박재윤 외, 『사학 운영의 공공
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정치
8. 국민의 자유를 위해 언론이 받는 법적 규제(언론법규)
9. 매스미디어의 언론윤리
10. 최근 방송의 환경
11. 언론의 통제
12. TV 시청의 반응과 영향
13. 신문의 역사와 발전 및 기능
14. 잡지
15. 매스미디어와 광고
16.
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)
제5조(국민의 권리와 의무)
제6조(국가모델개발 기본계획)
제7조(국가모델개발 시행계획)
제8조(인재올림픽 개최)
제11조(인재올림픽 기금)
제15조(신상원 설립)
제17조(국민토론)
제19조(제안장려)
제31조(제안보상)
제33조(수상자 활용)
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정치, 사회에 대한 진출의 기회도 열려져 있는 상태이다. 그러나 남녀사이의 실질적인 불평등은 여전히 존재해 오고 있으며 여성에 대한 차별과 비인간화의 문제가 계속 제기되고 있다. 이러한 차별은 쉽게 눈에 뜨이는 것에서부터 아주 교묘
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기업인들의 경영이 바르게 돌아가고 있는지 감독을 철저히 해야 하고 또한 여러 제도를 정비함으로써 모순점의 극복을 위해 노력해야 할 것이다. 기업체에서는 경영진의 자금 은닉, 회계장부 조작 등의 회계의 불투명성을 높이는 경영은 이
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