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위한 개인적·사회적 노력
1) 개인적 차원에서의 노력
2) 사회적 차원에서의 노력
3. 가족친화제도 적용사례 및 해당 제도에 대한 설명
1) 가족친화제도 적용사례
2) 가족친화제도 적용사례의 제도에 대한 설명
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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친화 복지 프로그램, 사회적인 지원 및 시설 확대와 같은 사회적인 노력을 통해 일과 가족의 조화를 촉진할 수 있습니다.
가족친화제도는 이런 노력의 일환으로 적용되고 있으며 우리나라에서도 유연한 근무시간 제도, 기업의 복지 프로그램,
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해당하는 건강가정프로그램의 기획안을 제안하시오(A4 용지 2장 내외, 10점).
1) 다문화 가정 문화교육 프로그램 기획안 - 기획 방향
(1) 사전단계
(2) 진행 ? 초기단계
(3) 진행 ? 과정단계
(4) 진행 ? 결과단계
(5) 사후단계
2) 프로그램 대상
3)
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대표적인 윤리기업이다.
일단 유한킴벌리의 윤리경영에 대한 조사를 하다보니 왜 유한킴벌리가 사회공헌의 대명사 로 가장 존경받는지를 확실히 알 수 있었다.
유한킴벌리는 대내적으로나 대외적으로 윤리적 기업 문화와 실천 및 촉진에 있
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후생에 대한 이해
II. 복지제도
1.직원복지
1). 급여체계
2). 건강관리
3). 자녀교육
4). 생활안정
5). 경조/재해
6). 문화/여가생활
2. 가족친화경영 활성화
3. 건전모임 활성화
4. 노동조합
5. 무재해 안전 활동 확
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