|
해설
? 직장상사가 사적인일을 시킨다면 어떻게 할 것입니까?★★★★★
답 변 ⇒ 선배님의 대우로서 할 것입니다. 또한 급한 일이 있다면 업무 마무리 후에라도 하겠습니다.
☞ 공무원 조직은 보수적이다. 면접관들은 거의 대부분의
|
|
|
업 기업분석 – 요약
1. 삼성중공업의 사업내용 이해
2. 삼성중공업의 업계 위치
3. 삼성중공업의 SWOT 분석
- 삼성중공업의 강점
- 삼성중공업의 약점
- 기회
- 위협
- 삼성중공업의 발전방향
4. 삼성중공업 자소서(자기소개서),
|
|
|
후 포부
Ⅷ. 자기소개서(자소서) 예시 7
1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 학교생활
4. 지원동기
5. 포부
Ⅸ. 자기소개서(자소서) 예시 8
1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 학교생활
4. 경력 및 업무내용
5. 대학생활
6. 지원동기 및 포부
|
|
|
대우중공업은 자기고과제를 시행하는데 인사변동에 크게 반영하지 않는다.
* 자기고과제
자기고과제도란 본인이 자신의 능력업적태도를 평가하는 제도를 말한다. 자기고과는 자기의 능력을 자기가 평가해 자기 계발의 계기가 되게 하고 상
|
|
|
회복
분산적이고 협업적 교육 현장
수평적 학습
생물권이 학습 환경이 되다
자연은 별나고 낯선 것이 아니다
9. 산업시대에서 협업의 시대로
공급은 나름의 수요를 창출하는가
1일이란 무엇인지 다시 생각해야 한다.
|
|
|
대우해양조선이 업계2위를 달리고 있지만 실제 경영실적을 보면 업계1위인 현대중공업이 대우조선해양에 비해 훨씬 앞서있는 점 역시 중요한 문제이다. 밖으로는 중국과 일본의 추격 속에서 적절한 대처를 하고, 안으로는 재무제표분석 등을
|
|
|
조선에 대한 수요가 높게 형성되어 있는 것이다.
Ⅰ. 공격적인 영업전략
╋━━━━━━━━━━─────────
○ 우리나라 조선업체들 중에서 대표적인 업체가 현대중공업,삼성중공업,대우조선해양 이렇게 3군데라고 할 수
|
|
|
업의 효율성을 높이기 위해 매출액을 늘릴 수 있는 방안과 동시에 매출원가와
판매비와 관리비를 줄일 수 있는 방안을 생각해야 할 것이다.
ㆍ높은 부채비율(레버리지)
-원인: 대우조선해양의 부채비율은 매년 증가하고 있다. 이는 자기자본
|
|
|
업체인 현대중공업의 경우 2009년 15.12%에서 계속 하락세이기는 하지만 아직 11.48의 수치를 기록하고 있어서 총자산을 투입대비 순이익의 비율이 양호한 것으로 판단된다.
-자기자본순이익률(ROE) -
대우조선해양(%)
현대중공업(%)
동종업계평균(%
|
|
|
> Ⅰ. 공격적인 영업전략 ………………………3
Ⅱ. 업체들의 경쟁전략 ………………………4
Ⅲ. 대우조선해양의 성장 ……………………5
Ⅳ. 해양플랜트에 역량집중 …………………6
Ⅴ. 해양플랜트 시장 성장 ……………………6
|
|
메뉴펼치기
