|
조합 및 노동관계조정법 제2조제4호.
- 노사발전재단(2023). 2020년도 노사문화大賞 수상 사업장 사례집(공존 길찾기). Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 노동조합의 역할
1) 본원적 기능과 현대적 기능을 통해 본 노동조합의 역할
2) 노동조합의 역
|
|
|
조건에 대한 협약의 우선적 적용을 의무화하는 등의 법적 보장방안이 필요하다.
4. 단체행동권
공무원의 단체행동권에 대해서 1998. 2. 6. 노사정위원회는 “공무원의 노동조합 결성권 보장방안은 국민적 여론수렴과 관련 법규의 정비 등을 고
|
|
|
교원 근무평정제도 개선방안, 한국교원단체총연합회 교육행정 분과 현장연구보고서
정복철(2001) - 교육공무원 승진규정에 관한 초등교원의 인식 연구, 석사학위논문, 용인대학교 교육대학원 교육학과, 교육행정 전공
조정희 - 임용시험 문제
|
|
|
조 단체행동 금지
Ⅴ. 공무원근로기본권(공무원노동기본권)의 공무원노조법
1. 공무원노조법(노동부안)의 주요내용
1) 입법형식
2) 권리범위
3) 조직형태
4) 가입범위
5) 조합활동 보장
6) 교섭대상
7) 분쟁조정
2. 공무원노조법안과 공무
|
|
|
조합
Ⅳ. 공공부문의 비정규직
1. 공공부문 비정규직 실태
1) 규 모
2) 근로조건
2. 대책
1) 정부기관
2) 공기업?산하기관
Ⅴ. 공공부문의 구조조정
1. 공기업 및 산하기관 경영혁신 추진계획(안)
1) 인력감축(2,106명)
2) 자산매각
3) 민간
|
|
|
조합 및 노동관계조정법 제,개정 변천사 노동부, 2008년 10월
노동조합 및 노동관계조정법 질의회시 모음집 노동부, 2009년 3월
MBC 100분토론 - 430회 “쌍용차 사태의 교훈과 노사 상생의 길”
- 이 상 - 1. 서론
2. 본론
1) 복수노조 허용
|
|
|
조조정 최소화 및 노사합의를 통한 합리적 해결 모색
인력 구조조정을 최대한 자제하되, 고용조정이 불가피한 경우 노동조합과 성실한 협의를 통해 수행함으로써 노사갈등 증폭을 예방하여야 한다. 구조조정의 실시여부는 고도의 경영상 결
|
|
|
교원(교사)의 법적 지위
1. 법적 신분
2. 교원의 법적 지위
3. 교장(원장)의 법적 지위와 권한
Ⅱ. 교원(교사)의 권리
1. 교육할 권리
2. 신분상의 권리
3. 재산상의 권리
Ⅲ. 교원(교사)의 근로기본권
1. 공무원인 국·공립교원의 경우
2.
|
|
|
조조정의 과세에 관한 연구, 서울대 법학과 박사학위논문, 1999
15. 채수열, 기업합병 과세에 관한 연구, 경희대학교 법학과 박사학위논문, 1999
16. 권기범, 기업구조조정법, 삼지원, 2002
17. 옥무석최성근윤현석, 현행 회사합병분할제도의 평가와
|
|
|
교원정책이 수립.집행될 경우 교원단체의 정치활동이나 집단적인 행위는 충분히 예견되고 있다.
따라서 전향적인 시각을 가지고 전문직단체든 노동조합이든 정치활동을 보장하는 방안을 검토할 필요가 있다고 보며, 이를 위해서는 법적·제
|
|
메뉴펼치기
