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조직에 접목시킨다면 개인의 성취감과 조직 분위기 제고에 기여할 수 있으리라 생각한다.
Ⅳ 참고문헌
- 장원일, “사회복지조직에서 서번트 리더십이 직무만족과 고객지향성에 미치는 영향에 관한 연구”, 한영신학대, 2011
- 김찬우, “리더
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신학논총, 83.
박신자(2004). A.H Maslow의 인본주의 심리학과 관광행동. 관광산엽정보논집, 제5호.
심소희(2004). A. Maslow의 자아실현 이론에 기초한 중학교 진로지도 교육과정안의 개발. 한국교원대학교 대학원 석사학위논문.
장철명(2012). 한중박
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조직몰입에 관한 관련변인 분석, 한양대 대학원, 2009.
염영희 외 8명 수문사 간호관리학 2005
- 오창환, 리더십유형과 갈등처리유형이 직무태도에 미치는 영향에 관한 연구, 남서울대학교 디지털정보대학원,[2004]
- 이명보, 나사렛대학교 신학대
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신학은 쌍방의 중재자요, 신학, 세계 상호간의 가교를 이룩해 주는 역할을 감당하는 학문으로 교회와 신학과 세계를 대변하고 해석하는 사실도 알게 되었다.
사실 실천신학이라는 것을 알게 된지 얼마 되지 않았다. 조직신학이나 역사신학
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신학자들은 미합중국장로교회의 표준문서에 서약하는 것이 곧 개혁주의 교회체계에 서약하는 것으로 의미한다는 사실을 분명하게 이해하고 있다.
메이천의 경우 웨스트민스터 신도게요서와 대소요리문답을 교회의 공적고백이요, 발 자신의
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1장은 특히 교회의 설립과, 교회의 발생
제2장 교회의 정의를 살펴보면
제3장에서는 교회의 직무를 다루고 있는데,
제4장에서는 교회의 본질을 말한다.
제5장 교회의 조직
제8장에서는 은혜의 방편으로서의 말씀과 성례전
3. 결 론
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신학대학 대학원 신학석사학위 논문, 1990.
서정국. \"목회자의 지도력 개발에 관한 연구\". 호서대학교 대학원 신학석사학위 논문, 1991.
양창삼. 「조직행위론」. 서울 : 대영사, 1988.
조동진. 「목회학 대사전」. 서울 : 성서교재간행사, 1984.
황
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신학대학 대학원 신학석사학위 논문, 1990.
서정국. “목회자의 지도력 개발에 관한 연구”. 호서대학교 대학원 신학석사학위 논문, 1991.
양창삼. 「조직행위론」. 서울 : 대영사, 1988.
조동진. 「목회학 대사전」. 서울 : 성서교재간행사, 1984.
황
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조직이 제도화되면서 사제의 역할도 다양화, 전문화, 분화되는 경향이 생겨난다. 이러한 변화는 전문 사제직의 출현을 가져왔고 이것은 점차 위계서열을 갖춘 하나의 특권계급으로 발전하게 된다. 법의 수호자, 법의 해석자, 신학자, 행정가
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조직행위 인식에 관한 연구. 경희대학교 행정대학원. 2007
이명보, 기독교교육행정에서 본 교회학교 교사의 리더십 : 허시와 블랜차드의 상황이론을 중심으로, 나사렛대학교 신학대학원, 2011
McKee, R.; Carlson, B. (1999). The Power to Change. Austin, Texas: G
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