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사업(장)에서 조합수를 불문하고 조합원 총수를 기준으로 하여 유급전임이 허용되는 기준을 설정하는 방안이 적절할 것이다(선진화). I. 의의 및 논점
II. 지배·개입의 성립요건
III. 지배·개입과 사용자의 언론의 자유
IV. 경비원조
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노동조합 조직은 초기업적인 산업별·업종별 조직으로 개편될 필요가 있다.
기업별 노동조합의 기업별 교섭은 사용자에게 직접적으로 경영부담을 가중시키므로 노동조합에 대해 반감을 갖게 하고, 일상적인 조합활동이 기업 내에서 이루어
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노동조합과 기업간에 행하여지는 기업별 교섭이 압도적으로 많다. 근년에 와서 금융 등 일부 산업에서 산업별 교섭이 행하여지기 시작했다. 앞으로 산업별 교섭이 점차 확대될 것으로 예상된다.
사용자가 단체교섭을 거부하거나 해태하는 경
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조합활동에 대한 여비나 숙박비 등의 수당지
급
② 조합결성에 대한 경비원조
③ 시설관리권의 남용
④ 반조합적 언론
⑤근로자에 대한 후생복지기금의 기부
〈정답〉 강낙원> ⑤
◎ 爭議行爲와 勤勞契約關係에 관한 설명으로 옳지 않은
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감독
4. 경영감독이냐 실적제고냐
Ⅴ. 소비자의견사이트의 법적 연구
Ⅵ. 알권리의 법적 연구
Ⅶ. 단체교섭의 법적 연구
1. 우리 노동관계법 개정과정에서의 논의
2. 일본에서의 경험
Ⅷ. 구속영장심사제도의 법적 연구
참고문헌
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언론에서도 노조의 취지에 공감하면서 재정과 후원을 해줄 정도로 노조가 지역주민들과 가까워지는 계기가 되었다.
D전자 노동조합은 ‘대우전자 및 협력업체 노사합동 전진대회’를 통해 협력업체의 경쟁력이나 근로생활의 수준을 향상하
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. 이렇게 관련된 인사들이 갖가지 비리를 저지르는 것은 흔한 일이다. 방만한 권력에 대해 항의하고 감시할 주체가 필요하다. 목차
1, 매슬로우의 동기이론
2, 가족친화적제도
3, 공무원 노동조합의 필요성, 찬성, 반대 입장을 설명
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Ⅴ. 브랜드경영전략
1. 목표시장 선정 및 프로파일링
2. 포지셔닝 개발
3. 브랜드 및 웹트래픽 빌딩 전략
Ⅵ. 신경영전략
1. 자본의 신경영전략
2. 노동의 대응
3. 노조운동의 새로운 방향 모색
4. 활동의 한계
5. 그 외
참고문헌
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언론과 정치 결사의 자유와 개개 시민의 권리가 보장되는 제도이며, 권력의 분산으로 자율적인 행정·입법·사법부가 존재하는 제도이다. 오늘날의 아르헨티나는 이러한 조건을 완벽하게 만족시키고 있으며 미래의 보다 더 민주적인 국가로
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노조의 역할
C. 피해자의 법적 대처 방안
6. 법적 규제 및 판례
A. 법적 규제
B. 판례
7. 문제점
A. 권력을 가진 가해자의 편을 들어주는 사회
B. 나서기를 두려워하는 피해자들
C. 성희롱 사건에 대한 언론의 보도태도
Ⅲ. 결론
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