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(CRM)의 4가지 성공 전략 18
2.1.8. CRM의 성공요소 20
2.1.9. CRM의 효과 21
2.2 e-CRM 22
2.2.1 e-CRM의 개념 22
2.2.2 e-CRM의 구축 23
2.2.3 e-CRM의 구조별 개념 24
2.2.4 CRM과 e-CRM의 비교 24
2.3. 국내 은행의 e-CRM 사례 25
3. CRM 결론 28
<참고 문헌> 30
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기업의 전체의 약 절반(46%)으로 가장 많았음
6. 기술정보 및 신기술
7. 기술개발 성과
8. 품질관리
9. 해외협력
10. 정부의 역할
Ⅴ. 제조기업(제조업)의 효율성
Ⅵ. 제조업(제조기업)의 설비투자
Ⅶ. 제조업(제조기업)의 해외이전
1. 우
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기업진흥공단의 대표적인 중소기업 지원제도는 창업 지원제도, 입지확보 지원제도, 자금융통 및 경영안정 지원제도, 인력확보 지원제도, 기술개발 및 향상 지원제도, 자동화·정보화·사업전환 지원제도, 판로확보 및 유통업체 지원제도, 기
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신용조사를 정확히 할 것
6. 반드시 국내 및 중국유관기관을 활용할 것
7. J/V를 통한 기업연합체의 역량을 제고할 것
8. 중간 브로커를 조심할 것
9. 초기투자를 최소화 할 것
10. 진출 前 특허 및 지적재산권을 분명히 할 것
11. 未구축된 신
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구조 개선의 필요
Ⅳ. 금융과 토지개발금융
Ⅴ. 금융과 개발금융
Ⅵ. 금융과 중소기업금융
Ⅶ. 금융과 벤처금융
Ⅷ. 금융과 서민금융
1. 지방은행의 퇴출과 은행의 대형화로 인한 서민들의 은행 접근 불리
2. 금융자유화와 신용등
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: http://www.nonghyup.com/Html/Nhnonghyup/Ustatus/Organization/Organogram.aspx)
농업협동조합법, 농업협동조합법 시행령, 농업협동조합법 시행규칙, 농업협동조합의 구조개선에 관한 법률. (개정안 포함). 법제처 국가법령정보센터. (링크: http://www.law.go.kr)
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구조, 건강관리)
안전한 도시
u-방범/화재, u-시설관리[공공시설]
쾌적한 도시
u-환경[대기,토양,수질오염] u-주거단지
★★★★★★★★u-city의 범위 : 디지털 스페이스의 4단계 진화방향
1. 공공부문 지원
기반 인프라 형성 [직장 및 조직차원의
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기업인적자원개발(기업HRD)의 의의
Ⅲ. 기업인적자원개발(기업HRD)의 중요성
Ⅳ. 기업인적자원개발(기업HRD)의 현황
1. 노사관계 및 기업문화
2. 인력확보
3. 고용 현황과 인력활용
4. 조직구조
5. 경영참가
6. 기업의 보상관리
7. 인사관리
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중앙문화사
5. 기타 치매의 임상적특성, 2002, 노인정신의학, 전진숙
6. 간호진단과 계획,1994, 서울대학교병원, 서울대학교
7. 간호진단 프로토콜 ,1990, 이향련외 , 수문사
8. 노인간호, 2001, 조유향, 현문사
9. 정신건강간호학, 2002, 이정숙외, 현문
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기업문화의 역효과
3. 실증적 연구결과
1) 통계적 상관관계
2) 연구결과의 분석
Ⅷ. 향후 기업문화의 내실화 방향
1. 조직구성원들의 공유가치
2. 기업과 직원이 공감할 수 있는 문화
3. 투명, 윤리경영으로 인한 종업원 의식구조 전환
4.
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