|
.『한국의 대학, 어제와 오을 그리고 내일』.서울 : 대학서림. 1997.
4. 신문기사검색 (www.kinds.or.kr) ꊱ 들어가며
ꊲ 수도권지방의 대학과 지방대학간의 차별현상 및 불균형 현상
ꊳ 지방대 소외현상의 원인
ꊴ 마치며
|
- 페이지 6페이지
- 가격 1,000원
- 등록일 2005.05.03
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
지방대학에 대한 재정지원이 부족하고 투자효율성 저하
3. 지역산업 및 지역사회와의 연계 부족
4. 수도권 대학과 지방대학, 국립대학과 사립대학간의 교육목적이 유사 또는 동일
Ⅳ. 지방대학의 위기 원인
1. 지역간 경제력 격차의 지속
|
- 페이지 9페이지
- 가격 5,000원
- 등록일 2009.05.06
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
차별 사례 - 대학 사회를 중심으로
1) 교수들의 편애
2) 대회에서의 수상실적 차이
가. 미술분야
나. 국악분야
다. 서양음악분야
2-4. 예능계에서 오피니언 리더 및 의사결정권자(Decision Maker)의 성비
1) 음악계
가. 주요 대
|
- 페이지 11페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2007.05.15
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
실태조사를 통해 살펴본 장애인 고용실태 및 근로조건』
장애우권익문제연구소(1995). 『한국사회의 여성장애우 문제와 해결책』 (공청회 자료집).
오혜경 김정애공저(2000), 『여성장애인과 이중차별』 학지사
충청남도여성정책개발원 정책개
|
- 페이지 16페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2005.05.08
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
해결책을 준비해야 할 것이다.
<평가와 보상>
고용상의 차별금지 유형 중 가장 시급한 것은 동일노동에 대한 동일임금 지급이다. 남녀가 동일한 직무에 종사했으면 같은 보상을 해야 한다.
업종(산업)별 표준 직무 기술서, 표준 직무 분석
|
- 페이지 16페이지
- 가격 1,500원
- 등록일 2008.11.10
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|