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조정 과정
1. 검토배경
1) 국내 사정
2) 외국사례 및 국제기구 권고사항
(1) 소유권 집중화
(2) 내부 지배구조개선
(3) 외부지배구조 개선
2. 한국공기업 변화 과정
1) 공공기관 지배구조의 특수성
(1) 내부와 외부간의 감시와 견제
(2) 공기업
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재정학회 세재개편위원회(2008), 세제개혁, 해남
◇ 한명호(2001), 금융법률 및 세제, 범론사 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 세제(세금제도, 조세제도)의 특징
Ⅲ. 세제(세금제도, 조세제도)의 현황
1. 너무 많은 세목의 수
2. 지방세로 배분된 세원이 너무
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지방자치를 시작하였다. 그러나 복지정책을 포함하여 중앙과 지방의 사무배분이 효율적으로 이루어지지 않고 있다. 국가나 지방의 사무로 분배한 모든 사업에 각 정부가 나름대로 관련을 맺고 이에 따라 정부간 조정의 필요성이 늘어나고 있
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지방경쟁력 강화를 위한 행정계층구조 조정, 대한민국국회, 2008
◈ 박희봉 외 1명, 사회자본이 국가경쟁력에 미치는 영향, 한국정책과학학회, 2010
◈ 이혜민, 대외경쟁력 제고를 위한 대외통상정책 -FTA 정책을 중심으로, 한국국제경제학회, 2009
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제도적, 경제적 진입장벽에 추가하여 새로운 형태의 사회적 진입장벽에 직면하게 됨으로써 국민경제 전반에 걸쳐 개방적인 경제활동을 가로막는 장애요인으로 작용하게 될 소지가 많다.
Ⅷ. 결론
(1) 지방분권 개혁의 정책과제(대안)에 대한
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지방 대학의 양극화 --------------------------- 3
본 론 Ⅱ. 지방 대학 위기의 원인
가. 지방 대학의 외재적 원인
1. 수도권과 지방의 인프라 격차 ----------------------------------- 5
2. 지방 대학에 대한 정부 재정 지원의 수도권 편중 -----
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대한 소득파악의 어려움 및 합리적인 보험료 부과체계의 미개발로 인해 근로자와 자영자간 부담의 형평성 문제가 대두되어 제도 정착의 걸림돌로 작용하고 있다. Ⅰ. 4대 구조조정
Ⅱ. 우리 나라의 사회보장법제 및 복지정책 현황
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제도)의 개념
Ⅲ. 공공의료(공공의료제도)의 재정구조
Ⅳ. 공공의료(공공의료제도)의 현실과 문제점
1. 현실
1) 양적으로 너무 부족하다
2) 질적 수준이 낮고 환자들에게 매력적이지 못하다
3) 내부적으로 문제점이 있다
2. 문제점
Ⅴ.
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지방자치의 의미가 실현된다고 본다.
Ⅵ. 참고문헌
1. 단행본
정일섭(2015), 「한국지방자치론」, 서울: 대영문화사
2. 논문
강갑선, 안재섭, “창원시 행정구역 통합이후 주민 화합 정책에 관한 연구”, 한국사진지리학회지, 제21권, 제4호
강기
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제도에 대한 지방공무원의 인식조사, 창원대학교 행정대학원 논문, 2003.
최대식 외, 공공기관 성과연봉제 도입·변경시 보수체계 분석을 위한 실태조사, 한국조세재정연구원 연구용역보고서, 2012.
황성원, 공공부문에서의 성과급제도에 관한
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