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논문
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[논문] 저성과자 관리제도 -서울시 현장시정지원단 사례를 중심으로
직업공무원제의 근본적 한계 등에 기인한 것이다. 따라서 이런 문화를 쇄신하여 긍정적 경쟁 문화, 성과 중심으로 열심히 일하는 문화로 변모하려 하였고, 2007년 제도 시행 당시 시행된 여론조사에 따르면 우리나라 국민들의 과반인 63.8%가 현
저성과자 관리제도|서울시 현장시정지원단 사례를 중심으로|저성과자 관리제도 -서울시 현장시정지원단 사례를 중|저성과자 관리제도
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저성과자 관리제도 -서울시 현장시정지원단 사례를 중심으로
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페이지
16페이지
가격
2,200원
발행일
2016.12.03
파일종류
한글(hwp)
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