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집중 유니레버 코리아
1. 기업목표와 업무 원칙
2. ‘직원과 소비자, 사회, 그리고 우리가 살고 있는 세계를 위한 최고 수준의 기업활동의 기준’
3. 유니레버의 사명
4. 유니레버 인텁쉽 최근채용공고
5. 채용정보
6. 기업정보
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채용과 부서배치 : 채용 후 신입사원 교육과 개별 면담으로 자신의 적성과 역량에 맞는 부서에서 일할 수 있는 환경을 마련
▶ 연봉제 실시 : 객관적이고 다양한 평가 방법을 통해 개개인의 역량, 성과 및 공헌도에 따라 임금액 을 결정하는
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기업 개요
(1)포스코(POSCO)란
(2) 기업 연혁
2. 포스코 연봉정보
3. 포스코 평균근속연수 및 평균 급여
4. 포스코 복리후생
5. 포스코 인재상
6. 포스코 인사제도
7. 포스코 인재육성제도
8. 포스코 채용정보
9. 참고자료
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두려워하지 않는 젊은이
협력과 상생을 아는 젊은이
실력을 키우기 위해 끊임
없이 노력하는 젊은이 롯데그룹 소개
롯데의 인재상
롯데 인사 제도
롯데 임금체계
롯데 연봉정보
롯데 복리후생
롯데 신입사원채용공고
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연봉제도 시스템을 도입하여 개개인의 성과와 노력을 급여에 적절히 반영할 수 있도록 하고 있으며, 3급이하 직원들에게도 연봉제 시스템을 확대해 나가고 있습니다.
임금수준 : 식음료, 유통/관광/레저, 중화학/건설, 무역/서비스 등 각 그룹
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채용방식
(1) 채용방식의 변화
(2) 비정규직 인력의 증가
(3) 기업의 신인사제도 도입
(4) 기업들의 최근 인력 채용 전형
3. 연봉임금 제도
(1) 연봉임금제의 개념 및 전제조건
(2) 연봉제의 유형
(3) 한국기업 연봉제의 특성 및 문
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채용 착수," 한라일보, 2016년 2월 24일.
조성훈, "‘임금피크제 불법도입’ 정부 출연연들 무효소송 추진," 머니투데이, 2016년 1월 13일.
채원준, "임금피크제 도입 공공기관, 신입채용에 더 적극적," 포커스뉴스, 2015년 9월 11일.
한수진, "이인제 “
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연봉정보
대졸초임 3,850만원 (2011년도 기준)
C. SK하이닉스 인재상 A. SK하이닉스 자기소개서 합격예문
1. 대학 및 대학원 시절
2. 하이닉스 및 해당분야 지원동기
3. 직무관련경험(프로젝트 등)
4. 회사에 제시하고 싶은 자신의 모습(자유
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연봉정보 대졸초임 3,050만원 (2012년도 기준) 희성전자 입사지원서 합격예문
1. 자신을 한 줄로 PR해 주시기 바랍니다.
2. 자신의 성장과정 및 성격(강점/약점)에 대해 기술해 주시기 바랍니다.
제 삶의 키워드는 “책임감”입니다…
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연봉정보/인재상 신입초임 4,367만원 A. 메리츠화재 공채합격 자기소개서 샘플
1. 성장과정 및 학교생활
부모님께서는 제가 난관에 부딪힐 때 해결해주시기보다…
2. 자신의 장점 및 단점(능력, 기질, 특기 등)
긍정적이고 적극
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연봉정보/합격스펙/인재상
신입 4100만원
경북대학교 공학 전기공학과 4.12/4.5 토익875
연세대학교(서울)상경경영학과 3.4/4.5 토익955
성균관대학교(서울) 상경기계공학과 3.8/4.5 토익950
고려대학교(안암) 공학전자공학과 3.43/4.5 토익895 A. 현
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연봉/인재상 [동아제약자소서 동아제약자기소개서 합격샘플/동아제약자소서 첨삭항목/동아제약자기소개서 동아제약합격자소서 채용정보]
1. 생활신조 -300자 이내
2. 성격소개 -300자 이내
3. 사회봉사할동, 학교생활, 연수, 여행경험 등 -300
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