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고민하는 문제는 진로와 취업문제
대학생들의 진로 불확실
대학생들의 직업에 대한 지식과 경험 부족
취업업무 담당자의 전문성 미흡+ 담당 전문인력부족 대학교육과 취업의 문제 및 현황
원인
결론 및 해결방안 - 취업박람회
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취업박람회라든지 행사관련 광고만을 간혹 보여 줬을 뿐 사람들의 인식 변화라든지 관심촉구를 위한 광고는 하나도 없었던 게 사실이다. 그래서 사회복지사 사비를 털어서라도 광고 하나쯤은 만들어 보는 게 어떨까 싶다.
사회복지사 중에서
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것이다. 우리는 많은 정보 속에서 대기업만을 쫓아가는 것이 아니라 각 기업의 성장성을 잘 판단하는 능력을 길러내야 할 것이다. 그것이 취업문을 두드리는 자의 자세인 것 같다.
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취업문 넓힌다
장애인 취업박람회
“일할 수 있는 기쁨이 가장 크죠~” 500개 업체 장애인 1,500명 채용잠깐의 관심보다는 일할 수 있는 자리를 제공하는 것이 장애인에게는 실질적인 도움이 되는 법. 장애인의 자립을 돕는 지름길은 무엇보다
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취업박람회 접수 가능한 연령
Ⅱ. 노인취업의 필요성
① 조기정년의 실태
→현재 일반적으로 실시되고 있는 55세 정년제도에 의해 아직도 왕성한 그리고 원숙한 능력발휘를 할 수 있는 시기에 조기에 사회에서 배제되고 있다.
▪삼팔선
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직무적성검사
100
직무적성검사 100개(쿠폰형태 제공)
진행준비
및
사후관리
사무용품 및 소모품비
1
명찰 및 게시물 등
행사결과분석보고서
1
행사장 사진, 운영결과, 설문지 분석 포함
설문조사 및 분석
1
참가자 설문조사 및 분석
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취업박람회 북적..재취업 `안간힘`
청년실업 못지 않게 실버실업문제도 우리사회가 시급히 해결해야할 큰 과제입니다. 이런 문제를 해결하려는 취지에서 가뭄에 콩나듯 열리는 실버취업박람회, 일자리를 찾기 위한 노력도 갖가지입니다. 지
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취업박람회참가
5) 홍보 계획
대상
홍보방법 및 횟수
활용매체
비 고
지역사회주민
동별로 반상회 참석 후 프로그램 소개, 프로그램 설명회 개최, 리플렛 등 홍보물 제작
현수막, 생활지, 지역방송
연 4회
홍보
타 복지기관
전체 e-mail 소개, 홈
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취업박람회와 같은 경우 노인들이 일자리를 가지려고 하면 65세 이하 등의 나이제한이 있어 있으나 마나한 취업박람회가 된 것이 사실이다. 이런 현실로 인하여 노인들은 다시 한번 좌절감을 맛보게 된다. 또 연금의 경우에도 그 양이 극히 적
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취업박람회에서 잡은 인생의 마지막 기회였다. 지난 29일 오전 전씨가 취업한 업체를 방문했을 때, 전씨의 모습에서 10년 정도는 일한 직원처럼 능숙하게 자신의 맡은 일을 해내는 베테랑 사원의 풍모를 엿볼 수 있었다.
국내산 콩을 이용해 두
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