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성공적인 개최 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. SM entertainment 소개
2. SM Entertainment 중국 진출 배경
3. SM entertainment - 중국 진출 현황 및 경영성과 분석
4. 경쟁자 분석 - JYP entertainment
5. 바람직한 중국 현지경영 전략도출
Ⅲ 결론
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자기소개서
? STAR기법 기반 경험 서술
? 병원 미션(환자 중심, 회복 간호, 스마트 병원)과 연결
? 자소서의 문장 하나하나가 면접 질문의 단서가 되므로 ‘말처럼 쓰기’ 중요
● AI 검사
? 성향의 일관성 유지(예: 협력적+신중한+공감형)
? 답
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엔터테인먼트 산업분석
What is Entertainment business?
Big 3 of Entertainment business
02 / SM & YG introduction
SM Entertainment
-주요연혁
-소속가수 현황
-SM의 매출액
YG Entertainment
-주요연혁
-소속가수 현황
-YG의 매출액
SM & YG
-SM과 YG의 시장점유율
0
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엔터테인먼트의 제휴
1) 기업입장의 제휴 이유
2) 엔터테인먼트사 입장의 제휴 이유
2. SM Entertainment - SPAO
1) 제휴 전 상황
2) 전략적 제휴 방법 - 아이돌 가수의 모델 활동 & SM 엔터테인먼트와의 업무 제휴.
3) 제휴 후 상황
4) 성공 요인
3.
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매니저에게 통보하여야 하며 특별한 사유 없이 문제가 발생하였을 때에는 ‘을’이 그 책임을 져야 한다.
<타 기획사의 문제가 되는 조항>
→ 갑과 을은 자신의 위치에 대해서 항상 상대방에게 통보하여야 하며 갑과 을은 항상 연락이
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I. 서 론
- 비 선정동기
한류를 지속적으로 유지
체계적인 마케팅 전략을 수립하여 진출하는 것이 필요하다.
-비를 중심으로 분석
- JYP 엔터테인먼트 소개
설립일 : 1997년 11월
직원수 : 국내 약 60명, 해외 약 40
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엔터테인먼트 사업의 특징 상 큰 자금을 쏟아 부어 접점직원을 양성해 데뷔시키더라도 수익성에 앞서 투자금의 회수가 가능할지도 내다보기 힘들다. 이렇게 갓 데뷔해 회사에 수익을 별로 가져다주지 못하는 신인가수나 인지도 획득에 실패
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