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(1)비정규직/정규직의 정의 -비정규직의 정의 -비정규직 노동자의 유형 -정규직의 정의 (2)비정규직 노동자들이 겪는 문제점 (3)비정규직의 실태와 사례 (4)비정규직 근로자 문제에 대한 구체적인 개선방향 3.결론
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고용형태 변화에 따른 노동법적 대응”, 한국노동연구원, 1995. 5. 6. 김영주, “금융산업 비정규직 노동의 실태와 개선방향에 관한 연구”, 서강대학교 석사논문, 1999. 7. 김우진이건호차백인, “금융구조조정의 중간평가 및 향후 문제”, 한국
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접근방법 7. 여성복지정책의 목표 8. 여성복지정책의 필요성 제 3 절  여성복지의 발달과 분류 1. 여성복지의 발달 2. 여성복지의 분류 제 4 절  여성복지의 현황 1. 여성복지의 대상 2. 여성복지서비스의 현황
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전략 1. 직업적 특성 1) 심장장애 2) 신장장애 Ⅵ. 내부장애우와 고용 1. 심장기능 장애우 대한 고용상의 일반적 주의점 2. 신장기능 장애우에 대한 고용상의 일반적 주의점 3. 직업재활과 고용에 대한 기본원칙 4. 직업재활 전문요원
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  • 등록일 2005.10.07
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정의 1. 객관적 빈곤 1) 절대적 빈곤 2) 상대적 빈곤 3) 사회정책상의 빈곤 2. 주관적 빈곤 1) 사회조사(여론조사)에 의한 방법 2) Leyden방법 II. 빈곤원인론 1. 인적 자본이론 2. 선발이론 혹은 학력주의 3. 직무경쟁이론 4. 노동분절이
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특수교육법, 장애인노인임산부 등의 편의증진보장에 관한 법률, 장애인고용촉진 및 직업재활법, 장애인기업활동촉진법, 교통약자의 이동편의 증진법, 장애인차별금지 및 권리구제 등에 관한 법률 이외에도 많이 있다. 이러한 법률 중에는 위
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실태 ................ 22 제 1절 노동기본권 보장의 역사적 변천 .......................... 22 제 2절 노동기본권의 보장실태 ................................ 24 제 6장 공무원 노동기본권 보장의 전개방향 ........................ 25 제 1절 공무원 노동기본권의 사
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고용촉진 및 직업재활법(2004. 법률 제 07154호)   1) 의의 및 목적      2) 일부개정 법률안  3. 장애인ㆍ노인ㆍ임산부 등의 편의증진 보장에 관한 법률   1) 목적   2) 법의 내용   3) 안전대책 Ⅳ. 장애인의 사회보장복지
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근로자의 정의  Ⅰ. 계약직 근로자  Ⅱ. 파견근로자  Ⅲ. 단시간 근로자  Ⅳ 일용근로자  Ⅴ. 임시직 근로자  Ⅵ.아르바이트  Ⅶ.도급근로자  Ⅷ.특수형태 근로자 Ⅲ. 비정규직 근로자 증가의 원인  1. 비정규직 근로자 증
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정의 (2) 외국인 근로자 현황 (3) 외국인 노동자(이주노동자) 실태 - 한국에 입국하여 불법 체류 및 취업을 하는 경로 1) 노동권 침해실태(장시간, 저임금, 임금체불, 산업재해 등) - 임금체불 - 평균 노동시간 64.1시간 - 이주노동자를 노리
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