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해결할 수 있을 것 같은 자신감을 심어주는 계기가 되었습니다.
“아버지 사업의 실패”
중학교 시절 아버지의 사업상 문제로 집안 사정이 매우 어려워졌던 적이 있습니다. 부족한 것 없이 어린 시절을 보내고 갑작스럽게 찾아온 그러한 상
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400자)
“꿈을 가질 수 있었던 동기”
군 생활을 마치기 6개월 전에 “남은 시간에 뭔가 도전해볼 만한 것이 없을까?”라고 생각하게 되었습니다. 그러다가 후임이 공부하는 것을 보고 한자에 대한 공부를 하게 되었습니다. 거의 매일 쉬지 않
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다른 직무로 배치가 가능한 것으로 알고 있습니다. 하지만 저의 입사 후 3년까지 상품기획자로서 사원들과 고객들에게 칭찬받는 1등 서포터가 되는 것이 목표입니다. 그 중에서도 직원만족도 최우수팀에 선정되겠습니다. 직원의 만족도는 곧
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위해 노력한 결과, 회계 관련 과목에서는 모두 A학점 이상을 기록하였습니다. 회계 분야는 이론만 갖춘다고 되는 것이 아니므로 실무 경험을 쌓고자 노력했습니다. 군에서 제대한 후 3학년 때부터는 모 기업 재무팀에서 인턴으로 회계 업무를
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네 가지 약속을 바탕으로 메가스터디의 향후 발전에 기여할 수 있는 인재로 성장할 것을 약속드리는 바입니다. 1.자유양식
“어릴 적, 작은 소망”
“다소 어려운 집안 형편을 견뎌내고”
“열린귀와 신속함”
“교육을 위한 보국”
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라는 특성상 혼자서는 절대 할 수 없는 부분들이 많습니다. 항상 협동, 전우 등 팀웍을 발휘하고 협동정신을 바탕으로 협동이라는 요소를 빠트린다면 일의 진척이 없을 정도입니다. 하지만 다양한 훈련, 작업 등 많은 후임, 동기, 선임들과 함
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한 제 기술을 활용하여 새로운 기회를 식별하고 잠재적인 과제를 탐색하고 싶습니다. 또한 모든 팀원이 자신의 고유한 관점과 아이디어를 테이블에 제시하도록 권장되는 지속적인 개선 문화를 조성하고자 합니다. 궁극적으로 노란풍선의 미
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기회를 평가하는 것을 목표로 합니다. 또한 교차 기능 팀과 긴밀히 협력하여 데이터 기반 의사 결정 및 지속적인 개선 문화를 조성하고자 합니다. 업계 동향을 파악하고, 혁신적인 기술을 수용하고, 지속적으로 실력을 향상시키면 놀라운 성
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들이 마음껏 꿈꾸게 도와주는 사람, 사람들이 꿈꾸어오던 것을 현실 속에 실현해주는 사람이 되는 것이 꿈입니다. 꿈은 아무나 꾸는 것이 아닙니다. 미래에 희망을 잃지 않은 자만이 꿈을 꿀 수 있습니다. 그리고 그 꿈은 아무나 실현하지 못
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임무에서 최선을 다해 수행했고 저 뿐 아니라 같이 일하는 사람들에게도 좋은 바람을 불러일으킬 정도의 성격으로 사원들의 업무 향상을 도모해 왔습니다. 이제는 아르바이트로서의 입장이 아닌 CJ그룹의 일원으로 나아가서는 그룹 전체의
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