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평가 ‘우수 등급’ 획득 (2022년, 2023년 연속) 1. 자기 자신을 진솔하게 소개하여 주시기 바랍니다.(자신의 성격/취미/가치관/주변환경)
2. 지금까지 살아오면서 스스로 생각하기에 가장 큰 성공사례와 실패사례를 소개해 주세요.
3.
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사례를 소개해 주세요.
한 프로젝트에서 공정 중 불량률 급증 현상이 발생했을 때, 신속하게 데이터를 수집하고 분석하여 원인을 특정했습니다. 공정 조건 변화와 설비 이상을 동시에 점검하며 근본 문제를 찾아내고, 개선안을 도출해 실행했
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라면 어떤 사례를 들 수 있나요?
대학 초기에 참여한 프로젝트에서 보고서 작성 시 정성적 스토리에만 집중하다가 데이터 근거 부족으로 낮은 평가를 받은 적이 있습니다. 이 실패를 계기로 데이터 기반 분석의 중요성을 깨달았고, 이후에는
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사례를 기술해 주십시오. ① 신중해야 했던 이유는 무엇이었는지 기술해 주십시오. ② 해당 내용을 전달하기 위해 사용한 방법과 그 방법을 선택한 이유에 대해서 기술해 주십시오.
5.(NCS 직업기초: 대인관계능력) 서로 다른 의견에 대한 적
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방법
- 조직 내에서 분쟁 및 갈등이 생기면 어떻게 할건지
- 업무 중 일이 많아 벅차다고 느껴진다면 어떻게 할지
- 상사 또는 동료들과 잘 어울리는 방법
- 직무 관련된 경험 중 나에게 의미 있었던 경험
- 친구들이 지원자분을 어떻게 생각하
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사례
4. 리더십 경험
4.1 리더십 스타일과 가치관
4.2 리더로서 성과를 이룬 사례
5.회사에 대한 이해와 관련 정보
5.1 회사의 국내외 환경변화 및 조직특성
5.2 회사의 장점과 개선해야 할 점
6.인재상에 맞는 직원으로서의 준비와 기여
6.1
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평가 방식을 개선시킨 경험이 있습니다. 이는 연습생들이 오디션 프로그램 본선까지 진출할 계기로도 이어졌습니다.
4. 새로운 아이디어를 제시하고 이를 실현시키기 위해 노력했던 사례에 대해 구체적으로 기술해주시기 바랍니다.
[KN
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작성해 주시고 제목을 붙여주시기 바랍니다.)
“치열하게 쓰는 기자”
교내 등록금 인상 문제로 학생과 학교 간에 첨예한 갈등이 드러났을 때, 이 문제에 대해 심도 깊은 취재를 하여 대학 신문에 실은 경험이 있습니다. 2회에 걸쳐 각각 학생
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방법을 찾아야 했습니다. 그래서 자주 찾아보는 정보는 메뉴얼 책자를 만들고 인덱스를 만들어 쉽게 찾아보고 추가되는 정보는 첨삭하고 주기적으로 업데이트했고, 자주 찾아보지 않는 정보는 반드시 출처를 적고 쉽게 찾아볼 수 있도록 키
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사례를 통해 기술하고, 중진공에 어떻게 적용할 수 있는지 작성
2. 최근 5년 이내, 기존 방식으로 해결하기 어려운 문제를 새로운 시각이나 창의적인 방식으로 해결한 경험 기술
3. [직무수행계획서] 지원한 분야에 필요한 핵심역량과 역량
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