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, 공간 재배치와 증축으로 방문객 편의를 개선하겠습니다.
-방문객 수용 능력 분석 후 편의시설 공간 확충
-전시 공간 재구성으로 관람 동선 개선 및 체험 요소 강화
-문화/교육 프로그램 공간 확보를 위한 별관 증축 추진
이 계획을 실행하는
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프로그램 기획 및 운영
노사 양측의 소통과 화합을 증진하기 위한 노사상생 프로그램을 기획하고 운영합니다. 교육, 연수, 문화행사 등 다양한 프로그램을 통해 노사 간 이해의 폭을 넓히고 상호 신뢰를 쌓아갈 수 있도록 최대한 노력하고자
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교육 프로그램에 참여하여 전문 지식을 지속적으로 확장했습니다. 특히, 감염 관리와 관련된 교육을 통해 최신 지침과 프로토콜을 습득하고, 이를 바탕으로 실습 중 감염 예방 조치를 철저히 준수했습니다. 이를 통해 환자의 안전을 최우선으
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프로그램 운영 (연 1회 이상)
-온라인 교육 과정 및 멘토링 제도 도입 (단기: 1년 내)
-직원 교육 예산 및 인력 확충 (중기: 2년 내)
이러한 계획과 이니셔티브를 통해 경기도의회 사무행정 직무의 비전을 실현하고, 주민을 위한 열린 의회와 효율
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교육 프로그램도 강화해야 할 것입니다. 장기적인 관점에서 부천시 상동도서관이 지역사회의 구심점 역할을 할 수 있도록 다각도의 노력을 기울여야 할 것입니다. ▣ 직무에 대한 이해 및 응시 취지
▣ 직무수행 방향 및 비전
▣ 구체
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프로그램도 새로 각 10회씩 개설할 계획입니다.
-지역 동호회와 소모임을 대상으로 정기 모임 장소와 활동비를 지원하고, 지역축제와 연계한 자전거 행사 개최를 돕겠습니다.
-주민자치센터, 복지관, 학교 등과 협력하여 주민들이 직접 기획한
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-IoT 센서 기반 스마트 시설관리 시스템 구축(2년), 예산 8억 원, 전문 업체 공동 개발
-시설관리 인력 전문 교육 프로그램 마련(6개월), 외부 강사 초빙 ▣ 직무에 대한 이해 및 응시 취지
▣ 직무수행 방향 및 비전
▣ 구체적 실천방안
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프로그램 기획을 위한 전문가 자문단 구성 및 운영
둘째. 2년 차
-신규 프로그램 시범 운영 및 평가, 개선 방안 도출
-전문 인력 충원을 위한 채용 및 내부 교육 프로그램 실시
-재정 지원 확대를 위한 대학 본부 설득 및 외부 재원 발굴 노력
-학
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중복과 비효율을 제거하겠습니다. 또한, 직원들이 의정 지원 업무를 체계적으로 수행할 수 있도록 교육과 역량 강화를 위한 프로그램을 운영..(중략) 1. 직무개요
2. 직무 목표의 설정
3. 직무수행방안
4. 수행 계획
5. 기대효과 및 제언
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프로그램 기획 및 운영, 안전한 자전거 인프라 구축, 지역 커뮤니티와의 협력을 바탕으로 한 문화 확산을 담당하게 됩니다. 특히, 자전거 이용 관련 교육과 캠페인을 통해 주민들의 안전 의식을...(중략)
2. 직무 목표의 설정
자전거 문화센터
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