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관리론\", 박영사
박성현·이명주·정목용(1999), \"6시그마의 이론과 실제,\" 한국표준협회
박영택(1998), \"6시그마는 초일류 기업의 기준,\"품질경영, No.5, pp.96~101
아오키 야스히코(1999), \"6시그마경영,\" 21세기 북스
아오키 야스히코(1999), \"6시그마
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관리론」대영문화사
【 참고자료 】
김영분(2003)「조직갈등의 유형과 요인에 관한 연구」단국대학교 정책경영대학원 석사학위논문
김창걸(1997)「교육행정학신론」형설출판사
민진(2004)「조직관리론」대영문화사
백영미(1994)「조직내의
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관리론 - 최종태, 박영사, 2006
[KT] IT 강국 주도, 초일류기업으로 발돋움 - 라이터스 편집부, 2006
성공기업의 기업문화 만들기 “KT, 변화와 혁신을 추구하다 - 신재준, 고지석, 새로운 제안, 2005
KT ERP Story - KT ERP프로젝트 추진 팀, KT문화재단, 2005
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관리 시스템을 보완해야 할 것이다.
참고문헌
김규형 - 금융기관의 위험관리, 한국금융공학 컨설팅, 1998
김문환 - 시장위험 측정지표로서의 VaR의 유용성에 관한 연구, 국민대경영대학원 석사학위논문, 2000
김종선·김종오 - 금융제도론, 학현
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프로젝트나 지역 경제 활성화를 지원한다.
Ⅲ. 결론
탄소중립 시대의 지속가능 생산관리 전략은 순환경제, 재생에너지, 디지털 기술, 지속가능한 공급망, 사회적 책임 등을 통합해 제조업의 환경적 영향을 최소화하고, 경제적·사회적 가치를
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관리론/김왕상 신강현/ 2002/ 대왕사
CRM 경영혁명/ 송현수 저/ 2000.10.10/ 새로운 제안
죽은 CRM 살아있는 CRM/ 이유재 저/ 2001.3.1/ 한언
죽은 CRM 다시 살리기/ 박성수/ 2001.8.6/ 시대의 창
참고 사이트
http://www.zdnet.co.kr <IT종합뉴스서비스>
http\"//www
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론 (이찬 외 3인, 2017)
2. 인적자원관리론 (양춘회 외 2인,2016)
3. 학문명백과 : 사회과학, 김주원, 최천규 인적자원개발
4. HRD 용어사전 (사)한국기업교육학회 2010. 9. 6. 인적자원개발 우수기관인증제도 1.
서론
2.
본론
1) 인적자원개발의
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프로젝트 개발 및 관리방법, 이종규, 부연사
한국레저 리조트연감 2010, 한국관광산업연구원
리조트사업관리론, 박익수, 이형우 외 1명 저, MJ미디어
리조트 개발론, 홍창식, 박재완 외 1명 저, 현학사
리조트 경영학, 채용식, 현학사
리조트의
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관리의 문제점 및 개선 방안의 촛점에 대한 주된 대상은 우리가 이상의 지표로 삼아야 할 푯대로서의 기업을 전제로 한 것이다. 즉 이와 같은 이론의 적용 대상이 모든 기업에 적용될 수 있는 만병통치식의 개념은 결코 아닌 것이다. 언제나
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8) 전산정보시스템의 활용
4. 효과적인 조직설계방향으로 운영되고 있는 조직의 사례
1) ㅇㅇ중공업의 조직 사례
2) ㅇㅇ중공업의 효과적인 조직설계 방향
5. 조직 운영의 성공여부를 평가
6. 나의 의견
Ⅲ. 결론
참고문헌
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