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직도 상당한 제도상의 문제를 가지고 있다. 국민건강보험제도로 통합되었지만 여전히 잘 작동되고 있지 않는 것이 문제이다.
② 증가하는 의료수요로 말미암아 재정운영상의 어려움이 있다. 그것은 특히 사업장의 근로자를 대상으로 하는
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http://www.mhlw.go.jp
- 두 제도에 대한 전반적 감독을 한다.
* 일본연금공단(Japan Pension Service) http://www.nenkin.go.jp
- 후생노동성의 재정, 운영 감독 하에 전국적으로 두 제도를 운영, 보험료 징
수, 상담 제공, 지사를 통한 급여 지급을 한다.
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자유기업센터, “이것이 시장경제다”, 1998
▶ 참고 site
안시홍(국민연금관리공단 과장) 홈페이지 http://social.corea.nu
국민연금관리공단 홈페이지
노블카운터 홈페이지 http://welfare.samsunglife.com
산재보험 홈페이지
서울시니어스타운 홈페이지 htt
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국민연금법만을 대상으로 하나 미국과는 산재보험법, 독일과는 고용보험법이 포함됨. 그러나 산재보험 및 고용보험 등 다른 사회보험제도는 대부분 ‘보험료 면제’(이중적용방지)규정만 적용, 급여규정적용안됨(국민연금관리공단, 2002)
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보험자가 정부라는 것인데 정부관장보험의 보험자가 사회보장촌, 국민건강보험의 보험자가 시정촌으로 정부가 관장하고 있다. 그리고 공무원 및 사립학교교직원은 우리나라는 공법상기구(건강보험공단)가 보험자이나 일본은 공제조합이 보
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자가 산재보험료를 납부하게 됨.
산재보험 적용대상자를 제한하게 됨. 신체적 장애자와 정신적 장애자 그리고 개호인을 요하는 장애자에 대한 보험 가입을 제한하게 됨.
보험의 경제성에 비추어 보험의 재정 부담도가 높을 직업병은 더욱 보
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/김기환 등 저, 동인, 2010 국민건강보험료의 납부
I. 납부의무자
II. 납부기한과 독촉 및 체납처분
III. 연체금
IV. 결손처분
V. 보험료 등의 충당과 환급
VI. 보험재정에 대한 정부지원
VII. 실업자에 대한 특례
* 참고문헌
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자동적으로 소멸되므로 꼭 지정된 실업인정일에 출석하여야 함
■ 구직급여
실직자의 연령과 보험가입기간에 따라 90～240일 동안 실직전 받던 임금의 50%를 지급함
1일 구직급여 최고액은 35,000원, 최저액은 최저임금법상 시간급 최저임금액
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자에 대비되는 일반 국민의 일반적이고 최소한의 생활을 보호하는 의료보험, 국민연금 같은 사회보장제도와는 달리 근로자에 대한 보호는 근로자의 노동의 종속성을 갖는 노동과정에서 발생하는 재해를 전제로 하고 사용자의 책임관계를 규
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보험의 발달과제에는 2,3,4 외에도 적용대상에서 제외되고 있는 직종까지 그 적용대상을 확대 시켜 나아가야 하며, 직업병 전문병원의 확충과 근로자 휴양시설의 건립등 근로자를 위한 복지사업을 확대해야 한다. 또한 국민연금의 장해연금과
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