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Ⅱ. 복지행정의 개념과 필요성
1. 복지의 개념
1) 협의의 복지
먼저 좁은 의미로서의 (사회)복지는 복지의 대상을 전체 국민중에서 보다 한정된 “사회적 약자” EH는 “사회적 낙오자”에 두고 그들의 구제, 보호, 갱생을 위해 도움을 주는 제
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복지시설과 노인의료시설간의 상호협력보충관계가 유지되어야 할 것은 물론 노인케어복지 전문인력과 사회복지사의사간호사물리치료사 등과 같은 참여인력간의 적절한 업무의 협조와 조정이 반드시 필요하다.
또한 관련종사자들의 교육
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사회 구성원으로 살아가는 사회분위기를 조성하기 위해 재가노인복지서비스는 앞으로도 지속적으로 개발하고 발전해야 할 것이다.
<참고문헌>
강순주, “재가노인복지사업의 개선방안에 관한 연구”, 원광대학교행정대학원, 석사학위
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복지시설에 대한 정부의 보조가 부족한 현실이다. 사회복지가 국가의 중요 시책으로 떠오르는 시점에서 유료노인복지시설에 대한 지속적인 관심과 관리가 필요하다.
<참고문헌>
<단행본>
박경숙 「노동시장의 고령화: 사회경제적
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복지부, 법무부 등의 정책조정 정부대책기구 설치가 필요하며, 나아가서는 학교폭력을 예방하고 그에 대한 각종 대책을 세우기 위해서는 적어도 정부, 지역사회 그리고 학교 등에 각기 관련대책기관을 설치할 필요가 있다.
셋째, 피해학생 및
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복지 업무체계의 일관성을 살린 노인복지전달체계의 확립이 필요하다.
보건복지사무소가 정착이 되면 보건복지사무소에 노인복지 업무를 수행하는 전담부서가 설치되어야 하며 거기에는 노인복지 전문사회복지사(가칭 노인복지사 또는 노
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가족을 대상으로 하고 있는 보육 사업은 여성의 사회 참여의 증가, 가조구조 및 가족기능의 변화 등과 같은 사회적 여건의 변화에 따른 보육수요를 충족시키지 못하고 있다. 이에 따라 보육시설의 양적인 공급과 더불어 질적인 성장을 필요로
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필요로 하는 교육. 훈련과 공동 협의. 조정의 경우에는 거의 네트워크 관계가 이루어 지지 않는 것으로 나타나고 있다.
그리고 자원봉사조직 관련 기관들과의 네트워크 관계에 있어서도 복지관과 사회복지시설. 기관, 봉사단체 등과는 네트
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가적으로 단순히 구성원의 노후 소득보장 수단으로서의 중요성은 말할 필요도 없고, 유용한 인적자원을 활용하고 고령자를 사회속으로 통합시키며 나아가서는 사회문제를 예방하고 사회복지비용을 절약하는 데도 크게 기여할 수 있을 것이
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가설
3. 연구 대상
4. 조사도구 및 설문지 구성
5. 분석 방법
Ⅳ. 결과 분석
-ⅲ-
1. 주요변수에 대한 기술통계
1) 일반적 특성
2) 위기감에 대한 기술통계
3) 생활만족도에 대한 기술통계
2. 일반적 특성에 따른 장․노년
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