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지배구조
16. 지배구조에서 발생한 문제점
1) 상속을 통한 경영권 승계
2) 문어발식 경영으로 인한 골목상권 침해
3) 특허권 침해
4) 순환출자
5) 정경유착
17. 대기업은 왜 필요한가?
18. 우리나라 기업지배구조의 개선방향
19. 정책적
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기업이 투명경영을 할 수 있도록 힘쓰고 기업의 모든 이해관련자 자신들은 우선순위를 자신보다도 기업에 먼저 두어 우리나라 실정에 맞는 가장 경쟁력있고 적절한 구조를 갖추어나가기를 힘쓸 때 우리나라 기업지배구조가 개선되고 발전
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기업복지 실태 및 발전 방향 연구, 한경대학교, 2010
장정애 : 연기금의 기업지배적 역할의 활성화 방안, 한국상사판례학회, 2010
조기원 : 기업과 총무기능의 능률화, 상공경제사, 1976
홍광헌 외 2명 : 기업의 이사회 위원회 구조와 기업가치, 대
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기업 사이 성과공유제 성공요인 분석, 한국중소기업학회, 2010
윤성민 - 중소기업-대기업의 관계 : 협력유형 및 산업정책, 한국중소기업학회, 2000
최상오 - 대기업 성장과 정부-기업관계, 한국역사연구회, 2008
최훈성 - 한국 대기업집단 구조조정
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기업의 소유구조 및 새로운 관계설정}, 한 국금융연구원.
홍영기, 1997a, [금융산업 구조개편과 은행산업], {입법조사연구} 244 호.
------, 1997b, [대기업집단의 소유지배구조 현황과 개혁방안], {한국 경제의 위기와 개혁과제} 풀빛.
伊東和久 編,
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, 학지사, 2011 Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 2000년대 이후 우리나라의 사회복지 환경변화
1) 관리주의와 성과관리
2) 사회복지서비스의 지방화
2. 2000년대 이후 우리나라 사회복지행정 환경의 문제점 및 개선방안
Ⅲ 결론
Ⅳ 참고문헌
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한국기업의 가부장적 온정주의와 배타적 순혈주의도 원활한 구조조정을 가로막는 장애요인
Ⅴ. 기업구조조정의 사례
1. 지배주주 고통분담
2. 기업경영 투명성 제고
3. 재무구조 개선
4. 핵심부문의 설정
5. 지배구조 개선
6. 고용안정
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한국노동연구원
김수곤(1992), 「한국노사관계론」, 경문사
김재원(1996), 한국의 노동문제와 노사관계정립방안, 한국경제연구원
남성일(1993), “성과배분제도의 문제점과 개선방안”, 임금연구, 제1권제2호, pp. 4～17.
노동부, 기업체노동비용조
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개선방안. 한국산업인력관리공단.
유규창(1998). 직능급 도입을 위한 평가제도 개선방안. 한국노동연구원.
이강성윤종만(1996). 한국기업의 승진관리 실태와 개선방안. 한국경영자총협회.
이선(1997). 임금제도의 현황과 과제. 한국노동연구원.&nbs
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기업금융지원위원회 개최
- 중소기업금융지원상, 중소기업 금융지원 우수지점상
참고문헌
고세훈 : 중소벤처기업의 경쟁전략과 경영성과 간의 구조적 관계에 관한 실증연구, 건국대학교, 2011
김한종 : 벤처기업육성법제의 문제점과 개선방안
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