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한국거래소(KRX) 2025년 신입직원 채용 지원 자기소개서
1. KRX에 입사하고자 하는 이유를 설명하고, 입사 후 어떤 직원으로 성장하고 싶은지를 장·단기로 구분하여 기술하시오.
2. KRX 내 어느 본부에서 어떤 업무를 수행하고 싶은지를 기술하
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기업규모의 영세성
3. R&D 투자 미흡
4. 의약품 유통구조 취약
5. 외자기업의 약진
Ⅷ. 향후 제약산업의 개선 방안
1. 정책개발이 급선무
2. 교육재정비
3. 약사의 자세 전환 및 윤리강화운동
4. 각종 시범사업 및 연계활동 강화
5. 효율적인
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자기가 사용하기 위하여 석유를 수입하고자 하는 경우：당해 연도 석유수입계획량의 30일분에 해당하는 양(천연가스의 경우에는 액화한 것을 기준으로 10만 킬로리터)을 저장할 수 있는 저장시설
② 법 제8조제1항의 규정에 의하여 등록을 한
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한국기업평가, 2011.2
노진회 외, 저축은행 부실원인 및 개선방안, 하나금융정보, 2010.2
부산저축은행 사건과 인맥사회, blog.naver.com/dw456/80132732688
저축은행 영업정지 총정리, blog.naver.com/molaaing/70119100385
저축은행사태 총정리, ultratnt2.blog.me/901238430
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한국수력원자력(KHNP) 사무직 자기소개서
1. 본인이 지원한 직무 분야와 관련된 경험(업무, 프로젝트, 인턴십, 실습, 동아리 활동, 스터디, 교육등)과 해당 활동을 통해 개발한 역량이 무엇인지 상세히 기술해 주십시오.
1-1. 직무와 관련한 활
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평가사인 피치(Fitch)사로부터 장기신용등급 『BBB+』를 획득하였고, 전망은 ‘안정적’ 평가를 받음, 이는 투자적격 등급으로 해외 신용등급을 받은 국내 증권사 중 최고 신용등급이며, 한국기업평가, 한국신용평가, 한국신용정보 등 국내 3개
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기업소개
2. 본론
가. 인재 구축 전략
나. 인적자원 프로그램
(1) 사내기술자격제도
(2) 직원들의 자기계발 지원
(3) 4조 교대제 신 근무제도
(가) 4조교대제의 특징
(나) 바람직한 신근무제도의 정착을 위한
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한국타이어의 경우 종금사 공통평점에 의하면, 2004년도에는 100점 만점 중 86점, 2005년도에는 84점, 2006년도에는 84점을 획득하여 양호한 점수를 얻고 있으며, 2005년부터 2007년 7월 현재로 한국기업평가와 한국신용평가기관에서 평가한 결과 AA-등
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기업어음 등급
평가기관
회사채
기업어음
등급
평가일
등급
평가일
한국신용정보
A
2005-11-24
-
-
한국기업평가
A
2005-11-29
A2
2005-11-29
한국신용평가
A
2005-11-24
A2
2005-112
4
-회사채 등급 변동 추이 (최근6년간)
-기업어음 등급 변동 추이 (최근6년
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평가 2003 - 강신영
2010 Industry Outlook 항공산업 - KIS
2011 Industry Outlook 항공산업 - KIS
2013 Industry Outlook 항공산업 - KIS
2014 Industry Outlook 항공산업 - KIS
항공산업분석 2014년 - 김민지
항공운송 평가방법론 2014 - 한국기업평가
대한항공 신용등급 분석 2014
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