|
문제이며, 이 문제를 외면한 채 건강한 사회를 말할 수는 없다고 본다.
4. 결론
부당해고는 근로자의 삶을 파괴하고 노동시장의 신뢰를 훼손하는 심각한 문제이다. 본인은 부당해고 심판과 판결 사례를 통해 한국 사회의 노동권 실태를 들여다
|
|
|
노동조합조직의 구성
1. 노동조합의 가입 대상
2. 조합에 가입하지 못하고 있는 노동자들의 문제
Ⅲ. 노동조합조직의 필요성
1. 노동자의 단결의 무기로서의 노동조합
2. 노동조합을 통해 노동자로 다시 태어난다.
3. 사회의 민주화에도
|
|
|
사회를 만드는 데만 주력할 수는 없기 때문이다. 따라서 이러한 문제점을 인식하고 문제 해결을 위해 노력하는 사회 분위기를 조성해야겠다. 그리고 그 동안 한국 사회정책의 주된 관심은 고용의 양 문제에 국한되었다. 노동자 1인이 투입하
|
|
|
노동 재생산 돕는 제도의 정비가 양극화 해결의 첫 단계
지금 우리 사회에서 제기되는 양극화 문제는 정치적 선거용 포스터가 아니다. 고령화, 연금문제, 출산율, 생산성 지체 등 장기적으로 위협받는 한국의 축적체제에서 노동에게 또 한번
|
|
|
문제점
(3) 산전후휴가자 및 육아휴직자 분포
2) 영유아 보육시설 및 탁아소 운영실태
4. 정규직과 비정규직간 근로조건 격차
(1) 정규직과 비정규직간 임금 및 근로시간 격차
(2) 정규직과 비정규직간 사회보험 가입률 격차
Ⅲ.
|
|
|
노동과 양극화
7) 비정규직 고용의 증가
8) 저임금 여성 노동자의 증가
9) 노사관계
10) 비정규직 노동자의 차별적 문제
(1) 노동시장의 구조적인 문제
(2) 사회보험 및 노동조건 적용률
5. 노동 시장 유연화가 우리 사회에 미친 영향에 대한
|
|
|
세대》, 서울: 레디앙 미디어, 2007.
◆ 안주엽 외, 《비정규근로의 실태와 정책과제(1)》, 서울: 한국노동연구원, 2001. 1.서론
2. 현황과 실태
3. 비정규직의 비애
4. 지방대 졸업자들의 취업
5. 여성들의 취업
3. 결론
4. 참고문헌
|
|
|
사회적위험의 도래와 복지국가의 현대화\"
정무권 \"한국 복지국가의 현실과 개혁과제\" Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 새로운 사회적 위험의 등장 배경(탈산업화)
2. 새로운 사회적 위험의 유형(3가지 영역)
3. 과거의 사회적 위험과 새로운 사회
|
|
|
문제가 해결되지 않는다면 한국 자본주의가 굉장히 빠른 시간 내에 지금보다 훨씬 곤란한 구조적 문제에 봉착하게 될 것이라는 진단으로 책을 맺는다.
『88만원 세대』는 우리 주변에서 흔히 접하는 사회 현상들에서 \'세대 간 불균형\'이라는
|
|
|
우리경제의 현주소
1. 저성장 기조의 고착화
2. 경제양극화 현상 심화
3. 고령화사회 진입과 소비침체
4. 환율하락과 수출경기 둔화
5. 제조업공동화 현상 확산
Ⅱ. 한국경제의 현안과제(노동시장·노사관계 중심)
1. 생산성을 상회하는 근
|
|
메뉴펼치기
