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최신정보를 수록하는 홍보활동으로 활용하는 것입니다. 그렇게 함으로서 기업의 매일 업데이트 되는 최신상황과 활동을 검색자로 하여금 편리하게 제공 할 수 있었고 저는 기업의 사장님께서 주시는 포상까지 받는 행운을 가지게 되었습니
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시스템을 완성했습니다. 시스템에 최적화된 제어 방식을 적용한 경험은 PT 시스템의 특성에 따른 지능형 제어 솔루션을 제공하는데 큰 도움이 될 것입니다.
"제로 이미션- 모터&인버터 제어 역량"
버스 SMART 창문 프로젝트에서 센서 및 앱 데이
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시스템 만들기입니다. 혼자서 가는 것은 한계가 있다고 생각합니다. 그리고 조직 성장을 위해서는 체계적인 노하우 전수 시스템도 필수라고 생각합니다. 그래서 제가 어느 정도의 능력이 된다면 효율적인 노하우 전수 시스템과 공유 시스템
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학연수를 가서 오전에는 학원 수업을 듣고 오후에는 틈틈이 아르바이트를 하면서 실제 영어 사용의 현장감을 익혔습니다.
셋째, 배낭여행과 해외탐방을 통한 견문 확장입니다. 이제는 글로벌 시대이기 때문에 더 많은 문화를 경험하고 느끼
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생각합니다. 진정한 프로가 되기 위해 저에게 주어진 책임은 끝까지 완수하는 직원이 되겠습니다.
6. 입사 후 희망업무, 직위, 급여수준
이제 처음 입사하는 것이기 때문에 제가 직무를 희망한다는 것은 적절하지 않다고 생각합니다. 따라서
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. 진정한 프로가 되기 위해 저에게 주어진 책임은 끝까지 완수하는 직원이 되겠습니다.
4. 희망업무 및 사유 (500자 이내)
<건축업무 희망>
첫째, 전공을 살리기 위해서입니다. 건축가가 되기 위해 노력해 왔고, 그것을 실제 사회 속에서 꽃
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기본을 꾸준히 실천하겠습니다.
1) 동료와 함께 노하우를 나누는 직원: 혼자서 가는 것보다 함께 갈 때 훨씬 더 많은 것을 이룰 수 있다고 생각합니다. 따라서 제가 익힌 노하우와 제가 새롭게 개발한 노하우가 생기면 적극적으로 공유하기 위
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신입 지원자이기 때문에 없습니다.
6. 특기사항 (500자 이내)
1) 체력: 사회생활에서 제일 중요한 것은 체력이라고 생각합니다. 몸과 마음이 건강해야 성실하게 책임을 다하여 일할 수 있기 때문입니다. 저는 꾸준히 운동을 해 왔고, 특히 오래달
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실천하여 새로운 노하우를 쌓아가도록 하겠습니다.
셋째, 회사가 필요로 하는 것을 먼저 찾는 직원: 항상 경영자의 마인드로 시키는 일만 하는 타성적인 직원이 아니라, 회사의 발전을 위해 먼저 움직이는 직원이 되겠습니다.
넷째, 주어진
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안 실전 감각을 익혔습니다. 제약 업무를 위한 전문적인 어휘는 다시 공부해야 하겠지만 일상적인 소통에는 문제없습니다.
3) 다양한 경험: 저는 여러 분야의 봉사활동과 다양한 아르바이트를 경험하였습니다. 그 과정 속에서 여러 부류의 사
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