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학교운영위원회 관계
2. 운영위원 선출의 민주성 확보
3. 운영위원회 회의개최 최소 횟수 의무화
4. 효율적인 회의 운영
5. 학교 단위의 지역 실정에 맞는 교육 실시
6. 학부모ㆍ지역주민의 학교 교육행정 참여
Ⅷ. 결론
참고문헌
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행정의 지방화
4. 정부행정환경의 정보화
Ⅲ. 행정개혁의 전개
1. 행정개혁정의
2. 행정개혁의 상징성과 복잡성
3. 개혁실패의 경험이 준 교훈
4. 한국 행정 개혁의 향후 방향
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단체(NGO)의 활동 분야
1. 단일 과제 NGO
2. 종합 NGO들
Ⅴ. 시민단체(NGO)의 활동 내용
1. 서비스 활동
2. 정치적 활동
3. 이익지향 활동
4. 지원적 활동
Ⅵ. 시민단체(NGO)의 동향
Ⅶ. 시민단체(NGO)의 활동 전략
Ⅷ. 향후 시민단체(NGO)의 발
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비교하여 설명하시오.
(1) 평가제도의 제도적 목적 및 평가 대상
(2) 평가 항목 및 측정 방식의 공통점
(3) 평가 절차 및 도입 기관의 차이
(4) 인사관리 및 승진·배치에 미치는 영향
(5) 향후 개선 방향 및 시사점
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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1) 경력평정의 문제
2) 근무성적 평정의 문제
4. 민주적인 의사결정과정 왜곡
Ⅸ. 향후 교장선출보직제의 방향
Ⅹ. 향후 교장선출보직제의 기대 효과
1. 국제적·보편적 체계로 전환
2. 참여와 자치기능의 활성화
?. 결론
참고문헌
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. 독일의 문화나들이, 건국대학교출판부, 2006 Ⅰ. 독일 소개
Ⅱ. 독일의 제도와 정책
1. 헌법
2. 국가원수
3. 입법부
4. 행정부
5. 사법부
6. 지방행정
Ⅲ. 정당
Ⅳ. 선거제도
Ⅴ. 연방제와 지방자치
<참고문헌>
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지방분권화
④선진국의 지방자치 혁신 사례
◆영국의 혁신 사례
⑤정부혁신 방안
(1) 성과관리제를 도입한다.
(2) 인센티브제도의 활용
(3) 절차와 과정의 개혁
(4) 행정서비스의 품질 경영
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행정의 특징
Ⅴ. 문화행정의 본질적 한계
1. 정책목표 설정에 있어서의 한계
2. 정책수단의 선택에 있어서의 한계
3. 정책집행에 있어서의 한계
4. 정책평가에 있어서의 한계
Ⅵ. 문화행정의 바람직한 위상
Ⅶ. 향후 문화행정의 발전
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행정기관에 확대하는 동시에 기 구축된 기관도 PC를 LAN으로 상호 연결
□ 업무재설계(BPR)
정보화가 곧바로 행정개혁의 성과를 보일 수 있도록, 조직과 제도를 정비
- 각 행정기관은 업무재설계(BPR)를 추진하여 불필요한 조직과 절차를 개선하
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정보화사업의 결실기)
3. 보건소의 기능
4. 보건소의 체계
1) 보건소
2) 보건지소
3) 보건진료소
5. 외국의 보건의료 서비스 제도
1) 뉴질랜드의 보건의료서비스 제도
2) 싱가폴의 보건의료제도 : Medisave 제도
3) 캐나다의 보건의료제도
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