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행정개혁 방안들의 한국적 적실성에 관한 논란과 직접적인 관계가 있기 때문이다. 한편에서는 우리나라의 행정이 선진국 수준에 도달하려면 영미권에서 도입된 신공공관리론 또는 신거버넌스론의 관점에 따른 처방을 대체로 받아들여야 한
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행정학보 제26권 제1호.
안병영 외(2008). 한국의 교육개혁: 평가와 과제. 한국교육개발원
윤영진, 김태룡 외(2002). 새 행정이론. 대영문화사,
이명석(2001). 신공공관리론 신거버넌스론 그리고 김대중 정부의 정부개혁. 정부 개혁과 행정학 연구,
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행정학보 제26권 제1호.
안병영 외(2008). 한국의 교육개혁: 평가와 과제. 한국교육개발원
윤영진, 김태룡 외(2002). 새 행정이론. 대영문화사,
이명석(2001). 신공공관리론 신거버넌스론 그리고 김대중 정부의 정부개혁. 정부 개혁과 행정학 연구,
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행정과 이론
01 거버넌스 이론
02 신자유주의
03 신공공관리
04 워크페어 복지이론
인접학문과 사회복지행정
╋━━━━━━━━━━─────────
[거버넌스 이론] [신자유주의 이론]
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공공개혁 전반의 문제를 폭 넓게 바라보지 못하고 공공관리의 개혁에 매달린다는 비판인 것이다. 공공관리의 좁은 안목 때문에 행정개혁을 국가의 총체적인 거버넌스 시스템에 제대로 연계시키지 못한다고 한다. 1. 신공공관리의 주요내
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행정학과
학 번 : 200410482
이 름 : 황지혜
- 차 례 -
1.서론
2.본론
2-1)신공공관리의 개념 및 의의
2-2)신공공관리의 대두 배경
2-3)신공공관리의 특징과 이념
2-4)신공공관리론의 한계
3.결론
*참고문헌
참고문헌
뉴패러다임 행정학. 1999. 1. 15. 성지
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행정관료, 그리고 행정과 관련된 모든 분들의 공동된 노력이 필요하다 하겠다. 이렇게 할 때 행정학은 가장 인기 있는 사회과학으로서 국가 사회 발전에 이바지하는 학문으로 거듭날 것으로 생각한다.
참고문헌
김근세, C. Hood의 신공공관리,
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공공조직의 목표모호성: 개념, 측정 그리고 타당화”. 한국행정학보.
김용운, 고재권(2014). “공공부문에 적용된 신공공관리론적 가치의 한계, 한국거버넌스학회보.
김상호, 2003, “신공공관리와 책임운영기관 :한국의 책임운영기관제도를 중
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임성의 문제를 야기할 가능성이 있다.
셋째, 신공공관리론은 행정의 다른 중요한 가치들과 상충관계에 놓일 가능성이 있다. Hood에 의하면, 행정은 효율과 검약; 정직과 공정; 공고 및 지속 등의 가치를 동시에 추구해야 한다고 한다. 그러나 이
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혁은 정부관료제에 대한 규제의 완화에 큰 관심을 기울이고 있지 않다. 그리고 오히려 정부관료제에 대한 내적 규제를 강화하려는 움직임까지 보이고 있다. 이러한 사실에 비추어 볼 때, 한국 행정개혁의 이론적인 기초는 신공공관리론이 아
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