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일본열도
2) 일본 민족의 기원
3) 일본의 국가원수
2. 중앙행정체제
1) 일본의 행정조직
2) 내각(內閣)
3) 내각의 참모・보조기구
4) 부(府)・성(省)
3. 지방행정체제
1) 자치단체의 종류
2) 자치단체의 운영
Ⅱ. 경찰제
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행정각부를 지휘·감독한다’는 등 강대한 권한을 가지고 있는 듯이 보이나, 파벌이나 족의원 등 당조직, 할거주의가 강한 관료조직, 분립된 하위정부 등 시스템적 요인으로 수상의 리더십이 제약되어 있다. 더욱이 일본의 수상은 우리나라의
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행정절차법이 1993년 말에 성립된다. 결과적으로 행정 개혁은 “국민생화 중시”와 “국제적 공헌”을 행정개혁의 목표로 국내외의 환경변화 속에서 국민과 소비자의 이익을 도모하고자 했다고 말할 수 있다.
Ⅲ. 결론
일본의 행정체계는 다
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일본의 행정체제 비교
1) 독일 관료제의 특징
- 종신임용제, 국가에 대한 충성과 성실한 봉사, 국가를 대표하는 공직관과 자부심, 공무원에게만 허용되는 특혜 등이다.
- 독일의 고급관료들은 상류계층 출신이 대부분이고 법학 전공자가 많으
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행정지도: 관료제에 의해 정책이 결정되고 수행되는 과정에서 일본적 특징으로 들 수 있는 현상 중의 하나로 행정지도라는 것이 있다. 행정지도란 행정기관이 어떤 행정사항을 수행하는데 있어서 법력에 근거하여 개인이나 법인·단체 등에
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행정의 비대화를 방지하고, 간소하고 효율적인 정부를 실현하는 것은 행정 개혁의 기본이기 때문에 이에 대응할 수 있도록 정부의 역할을 재편해 나가야 한다. 그러기 위해서 우선 국민부담 목표이 견지가 필요하다. 이는 일본 사회가 활력을
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행정개혁의 목표는 ① 새로운 시대에 대응할 수 있는 간소하고 효율적인 행정의 실현, ② 국민의 주체성을 존중하는 행정의 실현, ③국민에게 투명하고 신뢰받는 행정의 실현 및 ④ 국민에 대한 질높은 행정서비스의 실현이다. 일본 정부는
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행정체제
일본의 중소기업청은 2차대전 이전의 독점재벌체제가 해체되면서 전후 경제민주화의 일환으로 중소기업 육성시책을 실시하고 중소기업정책을 체계적이고 본격적으로 추진하기 위해 1948년 ‘중소기업청 설치법’에 의해 통상산업
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일본의 도시 정부 개혁 (‘미에현(三重縣)’의 행정혁신사례에 대하여).ppt(일본 도시 정부 개혁 소개, 일본 도시 정부 개혁 조사, 일본 도시 정부 개혁 연구, 일본 도시 정부 개혁 분석, 일본 도시 정부 개혁 개요)
일본의 도시 정부 개혁
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일본의 관료제는 메이지 유신 시기를 지나 제2차 세계대전 이후 산업화를 거치면서 급성장했다. 관료제의 능력이 오늘날과 같이 크게 신장하게 된 배경도 일본의 전후 산업화과정에서 관료제의 역할이 지대했기 때문이다. 프랑스처럼 행정
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