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졸업한 사람이라는 점에서 사람들이 생각하는 일반적인 리더의 특성과 장점을 모두 가지고 있다. 1. 古 현대그룹 정주영 명예회장의 서번트 리더십이론
2. 특전사의 카리스마 리더십이론
3. 삼성전자 이재용 부회장의 리더십 특성이론
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리더십
Ⅲ. 결론
-사회의 여러분야에서의 리더십-
I. 서론
II. 리더십(leadership)
사례 1 : 군 조직과 변혁적 리더십
1. 사기 및 응집성
2. 결론
사례 2 : 박정희 前대통령리더십
사례 3 : 히딩크의 리더십
사례 4 링컨의 리더십
사례 5 정주영
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언제나 행복했고 활기찼다』고 말하는 정주영. 그 평범한 말속에 정주영이 강력한 리더쉽으로 한국 현대사를 이끌어온 원동력을 느낄 수 있다. - 인물 소개
- 주요 업적
- 리더십 유형 연구
- 리더십의 장·단점 및 시사점
- 결론
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현대 정주영 VS 삼성 이병철. 신동아. https://shindonga.donga.com/3/all/13/111477/1. (2022년 02월 21일 접속). Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 리더십 이론
2. 현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십
1) 현대그룹 창업자
2) 삼성그룹 창업자
Ⅲ. 결론
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리더십 입문 (개념과 실천) 피터 G. 노스하우스 저 | 이용철 외 2명 역 | 시그마프레스 | 2016.09.01. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 정주영의 서번트 리더십이론
2. 특전사의 카리스마 리더십이론
3. 이재용의 리더십 특성이론
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고자
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리더십에 대한 분석.\" 국내석사학위논문 공주대학교 교육대학원, 2008. 충청남도
정재희. \"한국 대기업 오너들의 리더십에 관한 연구.\" 국내석사학위논문 公州大學校 敎育大學院, 2004. 충청남도 1.
서론
2.
본론
1) 리더십
2) 현대그룹
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정주영 회장과 이병철 회장의 리더십은 한국 경제의 현대화와 글로벌화에 지대한 영향을 미쳤습니다. 그러나 이들의 리더십 스타일은 그 시대의 특성과 요구에 적합했으며, 오늘날의 경영 환경에선 몇 가지 비판적인 시각이 필요합니다.
정
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리더십이론)
- 21세기 경영학 지호준 저
- 현대 인사관리 민경호 저
- 교육행정학 원론
- 한국최고경영자9인, 그들에게 배워라 길인수임순철 1. 리더십 이해의 시작
2. 전통적 리더십 이론
3. 현대적 리더십 이론
4. 리더십의 토의 주
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카리스마인 이나 남들이 해결하지 못하는 문제를 단칼에 풀어 버리며 농담 한마디와 한 번 `씨익` 웃음을 던지는 카리스마 인들도 있으니 말이다. 1. 세 가지 리더십 유형의 차별적인 특징과 그 리더십이 각광받고 있는 이유를 기술
2. 신
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정주영의 도전정신, 치밀하고 꼼꼼한 이병철의 분석과 판단을 주목할 필요가 있다. 이 두 거인이 기상과 용기 그리고 신념을 배운다면 우리는 다시 누구라도 이겨낼 수있다.
이것은 우리에게 귀중한 자산이다.
이 두가지의 리더십을 다 갖춘
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