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생산기술 등이 이에 해당된다. 제 1 장 경영학이란 무엇인가?
1. 경영의 개념
2. 경영의 지도원리
3. 경영학의 정의
4. 경영학의 성격
5. 경영학의 체계
제 2 장 경영학의 발전
1. 생산관리시대
2. 인사 및 조직관리
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발표시 인적성검사(HKAT) 일시 및 장소 통보
(6).기타
-공인 영어성적은 TOEIC, TEPS, TOEFL, G-TELP에 한함 (해외지역 응시 어학성적 제외)
-국가보훈대상자는 관계법령에 의거 우대함
※문의처: 현대자동차 인력관리위원회(recruit@hyundai-motor.com)
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생산관리의 시대, 조직 관리의 시대, 마케팅관리의 시대, 전략경영의 시대로 나눌 수 있다. 시대별 특성에 대해서 간단히 서술하시오.
토론1-7) 경영학은 크게 기능적 관점과 과정적 관점에서 생각해 볼 수 있다. 각 관점에 의해 경영학이 어
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발표시 인적성검사(HKAT) 일시 및 장소 통보
(6).기타
-공인 영어성적은 TOEIC, TEPS, TOEFL, G-TELP에 한함 (해외지역 응시 어학성적 제외)
-국가보훈대상자는 관계법령에 의거 우대함
※문의처: 현대자동차 인력관리위원회(recruit@hyundai-motor.com)
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현대자동차] 현대 스텔라 Hyundai Stellar(1983~1997)
http://blog.daum.net/qkrtogk/3
[스크랩] 현대자동차의 린 생산방식의 도입 및 진화과정과 인센티브 관리시스템
뉴스기사
http://sports.hankooki.com/lpage/life/201208/sp2012081612490495530.htm
스포츠한국(2012), “아반떼
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현대자동차가 세계적인 글로벌 리더로서 부상하기 위해서는 인사관리 시스템을 더욱 정교화 해야 할 필요성이 있다고 본다. 특히 도요다, BMW 같은 글로벌 리더 기업들과 비교하면 아직은 생산성이나 채용배치, 교육훈련, 임금수준, 복지후생
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자동차산업의 관리전략 변화와 노사관계” 연세대학교 경영학과 박사학위 논문.
박태주 /“현대자동차 노사관계 진단과 대안”, 한국노동연구원
이종탁 /“현대자동차 생산 모듈화 현황과 작업장 변화”, 비정규노동, 9월호
김영기 /“LG전자
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자동차의 글로벌 경영, 한국외국어대학교, 2005
윤경훈 - 도요타 기술개발과 위기관리, KMAC, 2010
임외석 - 혼다 창업자의 기업가정신과 기술전략의 특성, 한국경영사학회, 2008
조형제 외 1명 - 현대자동차 생산방식의 진화, 한국사회과학연구소, 2
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현대자동차 글로벌 리더십 : 최고 품질로 세상을 움직인다
디지털내일 / Human＆Books , / 2004
도요타 방식 : 위대한 기업 도요타로부터 배우는 14가지 경영 원칙
Liker, Jeffrey K / 가산 / 2004
도요타처럼 생산하고 관리하고 경영하라
정일구 / 시대
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현대자동차는 자동차 시장에서 자신의 입지를 강화하고 있다. 또한 지금의 상태에서 머무르지 않고 더 큰 미래를 내다보며 달려가고 있는 중이다. 이러한 현대자동차가 인적자원관리에 있어서 몇가지 문제점이 보여진다. 그것은 경쟁사보다
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