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현대일본의 정치(부산 : 세종, 2002)
박경호, 박중훈, 일본의 행정과 관료제, 『비교행정론』, 1999.
박동석 외, 일본역사와 정치 그리고 문화(서울 : 좋은날, 1999).
박천호 외, 비교행정론(서울 : 법문사, 2000).
배성동, 21세기 일본의 국가개혁(서울:
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정부론, 백산자료원
양동안(1989), 남·북한 정부수립과정 비교연구, 현대사회연구소
양문수, 김병연(2012), 북한 경제에서의 시장과 정부, 서울대학교출판문화원
이수혁(2011), 북한은 현실이다, 21세기북스
홍승원(1992), 북한의 정부관료제에 관한
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현대 일본연구의 쟁점과 과제 (최상용 저, 오름)
비교행정론 (박천오 외, 법문사)
일본의 중앙성청 재편에 관한 요인 분석 (이상훈)
한국의 행정개혁과 일본의 행정개혁의 비교 (배귀희)
일본 정부관료제의 영광과 시련 -발전전략과 행정개혁- (
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현대 정부가 해결책을 강구하기 어려운 혼란스러운 문제들과 사회이슈들을 다루기 위해서도 유익한 장치라고 할 수 있다. 위의 책 p32
그러나 이러한 거버넌스 체제하에도 관료제가 역기능을 하듯이 필연적으로 취약점이 있다. 정책과 사업을
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정부혁신지방분권위원회. 2004. 『지방학교출신, 여성, 장애인 등 사회형평적 인재등용방안』. 서울: 정부혁신지방분권위원회.
정용덕. 2002. 현대국가의 행정학. 서울: 법문사
정정길 외. 2003. 정책학원론. 서울: 대명출판사
중앙인사위원회. 2003
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현대 사회가 원하는 것에, 즉 어떤 방법으로든 최저의 행정비용으로 최대의 서비스 전달을 하는 것에, 보다 근접에 있기 때문이다. 정부관료제 역시 같은 이유에서 전통적인 역할과 작동방식으로 되돌아가기 어려울 것이다. Ⅰ. 서론
[관
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정부관료제의 역사적 전개
Ⅲ.공무원 제도의 문제점 - 부패
Ⅳ.한국 공무원 제도의 문제점 - 논점 제시
1.사례조사
2.문제점의 제시
3.부패의 원인
4.한국의 공무원 인사 제도 개혁의 논점
Ⅴ.97년 국민의 정부와 현재 참여정부의 개혁 방안
1.97
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: 신공공관리와 정책네트워크 간의 비교
Ⅴ. 거버넌스의 다층성과 정부간 관계: 로컬과 글로벌 거버넌스
1. 로컬 거버넌스
2. 글로벌 거버넌스
Ⅵ. 정부의 미래와 거버넌스
Ⅶ. 결론: 국가역할의 종결이 아닌 변화
참고문헌
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면서 시민참여의 효과를 극대화하는 참여가 필요하다.
<참고 문헌>
박천오, “정부관료제의 시민참여 수용성: 한국 공무원의 인식을 중심으로”
유재원, “시민참여의 확대방안: 참여민주주의의 시각에서”
변동건, “ 현대행정에 있
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정부관료제의 인사체제에 대한 역사적 고찰 :공직구조를 중심으로
고려대학교정부학연구소 ㆍ 주경일
\'성과주의 공직문화\' 정착을 위하여
중앙인사위원회 ㆍ 조창현
중앙인사위원회의 설치와 직업공무원제도
현대사회연구소 ㆍ 김민
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