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사례분석
1) 사례연구
2) 영업조직의 분석
3) 영업인력의 평가 및 보상
6. 인사관리의 개선방안
1) 인재육성형 인사고과에로의 이행
2) 다목적 인사고과로
3) 인사고과와 보상체계의 연계강화
4) 획일적 인사고과에서 목적별 인사고과
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사례 분석
8. 아동학대로 인한 문제점
9. 학대아동 치료법
(1) 치료의 목표
(2) 치료방법
- 학대아동 치료법
- 학대부모 치료법
10. 아동학대 예방법
(1) 가해자 예방교육
(2) 피해자 예방교육
11. 아동학대 대책방안 제시
12. 결론 및
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(기업HRD)과 노사관계
Ⅵ. 기업인적자원개발(기업HRD)의 문제점
Ⅶ. 기업인적자원개발(기업HRD)의 지원 방안
1. 새로운 제도에 대한 체계적 홍보 실시
2. 기업 서비스 package 개발ㆍ제공
3. 모범사례의 전파
Ⅷ. 결론
참고문헌
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3. 종업원의 측면
Ⅵ. 지식경영 기업의 유형과 공통점
1. 지식경영을 실천하는 기업의 3가지 유형
2. 지식경영을 촉진시키는 요인
Ⅶ. 지식경영의 문제점
Ⅷ. 지식경영 선진사례
Ⅸ. 지식경제 발전을 위한 정책 방향
참고문헌
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사례관리센터 인력 구성 및 운영비용
5) 기초자치단체, 광역자치단체 및 중앙정부의 역할 분담
(1) 역할분담 대안의 개요
(2) 각 대안별 검토
(3) 역할분담안
6) 표준시설운영경비산정과 이용권 액면가 검토
(1) 표
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3. 종업원의 측면
Ⅵ. 지식경영 기업의 유형과 공통점
1. 지식경영을 실천하는 기업의 3가지 유형
2. 지식경영을 촉진시키는 요인
Ⅶ. 지식경영의 문제점
Ⅷ. 지식경영 선진사례
Ⅸ. 지식경제 발전을 위한 정책 방향
참고문헌
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사례
4.나이든(나이 들어가는) 여성의 자원봉사활동의 개요
5.나이든(나이 들어가는) 여성의 자원봉사활동 필요성
6.나이든(나이 들어가는) 여성 자원봉사활동의 저해요인
7.나이든(나이 들어가는) 여성 자원봉사활동의 해결과제
8.나이
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사례
(1) 서비스 제공 활동
[직접 서비스 제공과 이벤트 사업]
직접 서비스 제공
-사회적 약자들에게 직접서비스를 제공하거나 각종 교육훈련 프로그램을 제공하는 활동.
-지역사회의 사회적 약자들을 대상으로 실직자 생계비 지원, 음식나눔
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및 문제점, 개선책
3. 교육훈련제도
3-1. 교육훈련의 기본방향
3-2. 4조교대제
3-3 .장점 및 문제점, 개선책
4. 인사관리제도
4-1. 직무중심의 인사관리제도
4-2. 각 인사관리제도 현황
4-3. 장점 및 문제점, 개선책
5. 평 가
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교육
1. 사업일정(산업자원부 주관)
2. 교육훈련 대상자 선정
3. 교육훈련 내용
4. 교육훈련 참가자에 대한 지원
Ⅳ. 사이버무역(전자무역, 인터넷무역)과 전자식 선하증권
1. 운송환경의 변화
2. 거래적 환경의 변화
Ⅴ. 사이버무역(전자
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