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3.회사의 목적
4.비전
5.업계의 현황
(1)산업의 특성
(2) 산업의 성장성
(3)경쟁요소
6.회사 현황
7.실적과 전망
8.시장 점유율
9.인재상과 인사제도
10.조직 및 직원의 현황
11.재무제표
12.재무분석
13.복리후생제도
14.주가 정보
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조합이 없을 시, 근로자 대표 선정에 전 근로자가 참여하여 선출하도록 하여 실질적인 근로자 대표가 되도록 함. 그리고 근로자 대표에겐 정리해고 회의 시 마다 전 직원이 알 수 있도록 공지하도록 함.
- 현행 법률과 판례는 정리해고 자체
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재무제표
1)요약 손익 계산서 (단위: 억 원)
2)요약 대차 대조표 (단위: 억 원)
3)요약 현금 흐름 표 (단위: 억 원)
13.재무 분석
○ 자산
- 매출채권 및 미수금의 감소로 유동자산이 \'07년 3분기 대비 감소
○ 부채
- 차입금의 상환에 따라 \'07년 3분
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조합이 있는 사업장에서는 자신의 생각을 표출할 자유가 있는데 그렇지 않다면 비정규직보다 정규직이 더 못한 정규직이 아닐까 한다. 비정규직이 850만이라고 했는데 정규직이라고 해도 안심할 수 있는 그런 안정적인 고용이 보장되는 직업
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재무제표를 다시 수정하여야 하는 많은 피해를 보고 있다. 이는 국가 적으로 인적, 경제적 효익에 악영향을 미치기 때문에 세계화에 발맞추기 위해서는 국제회계기준을 맞추어 나가려고 노력하여야 하겠다.
【 참 고 문 헌 】
● 국제회계기
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재무윤리
1. 재무 윤리의 본질
2. 재무관리와 관련된 윤리문제의 종류
3. 재무 관리 윤리 문제의 대표적 사례
제 5 절 회계 윤리
1. 회계윤리의 본질
2. 회계 윤리에 관련된 문제
3. 회계 윤리 문제의 사례
제 6 절 정보의 윤리
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대구시 수성구 수성2가 118-2053-757-1136~8
대구S/W지원센터대구시 남구 대명7동 2139
,계명대학교053-651-0333
포항S/W지원센터포항시 북구 덕수동 50-70562-249-7072
강원체신청 통신업무과원주시 단계동 9140371-749-2061~3
강릉S/W지원센터강릉시 포남1동 1278-17
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재무제표의 중심을 이루는 것이다. 일반적으로 그 시점에서의 모든 자산을 차변(借邊)에, 그리고 모든 부채 및 자본을 대변(貸邊)에 기재하는 데서 대차대조표라는 말이 생겼다. 작성시점은 대부분 결산시이지만, 개업 ·폐업 ·합병 때에도 작
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재무제표 내용대로 작성
3. 표준산업분류번호는 주업종에 따른 분류번호를 작성
나. 대표자 이력
성 명
(한 자 : )
주민등록번호
학
력
부 터
까 지
학 교 명
전 공 분 야
주
요
경
력
부 터
까 지
근 무 처
최종직책
역할 및 담당내용
자 격 증 소
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조합결성권과 단체협약권을 존중해야 한다.
-동등한 고용기회를 주어야 한다.
-동등한 일에는 동일한 급료를 주어야 한다.
-공장폐쇄를 경정했을 경우 사전에 종업원에게 통고해야 한다.
-종업원에게 적절한 근로조건, 유급휴가, 실업대책을
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