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보험은 의료보장을 위한 한 수단으로서 그 급여수준이 적정의료가 됨을 목표로 하지만 보험재정의 유지와 안정을 위해 일정한 제약(본인의 일부부담)이 어쩔 수 없이 가해진다.
1) 급여의 문제
현행 의료보험체계에서는 의료비의 본인부담율
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보장론 개정 2판, 나남출판
-국민건강보험공단 내부자료
-건강보험의 이론과 실제 / 김병환 [외]편저. 서울: 계축문화사, 2008
-국민건강보험제도의 현황 및 개선방안(신진경,2007)
-이규식(2000).의료보험 통합 논의의 변호와 문제점, 이종찬(편),
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문제점 현재 해결추진 방안
(1) 국민연금 기준소득 상·하한 현실화 해결 추진 방안
보험료 상한을 일정기준, 즉 국민연금 가입자 평균소득의 2.5배(2.5A)에 달하도록 점진적으로 인상할 예정이다.1) 예정대로 상·하한 조정이 이루어질 경우국민
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보장제도와 경로연금제도와 노후 소득보장을 위한 사회보험제도간의 역할 재조정을 통해 소득보장을 강화하는 방안을 마련해야 한다.
※국민연금관리공단 차장님과의 인터뷰
1. 근무하면서 느낀 현 연금정책의 문제점은 무엇이라고 생각하
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보험제도가 100인, 50인, 16인, 10인 점차 그 범위를 좁히면서 2001년에 와서는 1인 이상 사업장까지 확대 적용되었다. 또한 휴업급여를 평균임금의 60%에서 70%로 상향조정되었으며, 노동부에서 근로복지공단으로 관리체계가 전환되었다.
- 먼저
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보험의 보장성으로 인해 일반국민이 의료보험제도를 신뢰하고 있지 않다는 점, 넷째 국민들간의 사회적 연대를 저해하는 주요한 요인이 되고 있다는 점이다. 2002년 1월부터 보험재정의 50% 국고지원을 통해 향후 국민에 대한 의료보장의 적절
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문제점을 해결하기 위한 과감한 개혁조치가 이루어져야 하며 국민의 사회적 권리중의 하나인 건강권을 보장 하고자 하는 것인 바, 이 건강권은 평등의 원칙을 가장 중시하며 따라서 건강보험제도는 모든 적용인구에 평등한 급여를 보장해 주
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문제연구소
변재관 (2000).「노인복지」사회복지정책실무과정 2000, 국립보건원 연수자료. 보건복지부.
변종화 (1997).「보건소 건강증진 활성화 방안」 보건복지포럼, 3월호. 한국 보건사회연구원
보건복지부 (1998).《21세기 국민건강관리전략 개
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13.
한국산업안전보건공단, 안전보건자료 : 생활습관과 건강, 2007.
한국학교폭력상담협회 외, 중독의 이해와 치료, 양서원, 2015. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 현재 자신이 갖고 있는 건강문제와 신체적, 심리적, 사회적 측면에 미치는 영향
1) 비
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국민연금관리공단, 국민연금통계연보, 2004
김애림, 여성탈빈곤을 위한 복지정책연구, 숙명여대 정책대학원, 2005
박영란 외, 사회보험제도의 여성수급현황 및 개선방안에 관한 연구, 한국여성개발원, 2001
보적복지부, 보건복지부통계연보, 2005
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