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교육체계
Ⅳ. 북한 과학기술의 연구개발
1. 주체화
2. 현대화
3. 과학화
4. 기초과학 진흥
5. 전자공학
6. 생물학
7. 열공학
8. 화학공업
Ⅴ. 북한 과학기술과 자력갱생론
Ⅵ. 북한 과학기술과 주체과학기술
Ⅶ. 북한 과학기술 관련
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개발도 중요하지만 변화하는 교육환경에 적응하지 못하는 교원들을 위한 대안도 마련되어야 할 것이다. 학교 시스템에 적응하지 못하는 교원, 정년퇴임을 맞이하는 교원들의 퇴직 후의 삶에 대한 연수가 어떻게 이루어져야 할지에 대한 고민
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교육을 학습 주제별, 활동별로 나누어 필요한 영역에서 적절한 역할을 할 수 있도록 각각 설계되어야 하며, 같은 과정 안에서도 필요한 경우에는 통합하여 운영되도록 기획할 필요가 있다. 또한 학습내용, 활동, 개인별 경력 개발 서비스, 교
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교육의 중요성
Ⅴ. 광고교육의 현황
1. 제일기획
2. 엘·지·애드
3. 코래드
4. 대홍기획
5. 오리콤
Ⅵ. 광고교육의 문제점
1. 경영진의 인식부족
2. 강사 및 시설의 부족
3. 교과과목상의 문제점
1) 재교육 목표의 추상적 설정
2) 백화
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실행 단계
④ 평가 단계
3. 장학의 최근 경향
1) 교사의 자발적인 장학의 강조
2) 장학의 다양화 및 개별화의 중요성 증대
3) 교사와 장학담당자간의 원만한 인간관계 강조
4) 기획과 평가과정의 강조
Ⅲ. 결론
<참고문헌>
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교육을 통한 학습능력, 표현능력 개발 프로그램
2. 사업의 필요성
1) 대상자 욕구 및 문제점
2) 지역 환경적 특성
3) 경험적 근거
4) 본 사업과 관련된 지역 복지자원 현황
3. 서비스 지역, 서비스 대상 및 실인원수
1) 서비스
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개발해 교육을 체계화할 계획이다.
직무전문교육은 각 부문의 글로벌 경쟁력 확보를 위한 전문교육인데, 그동안 농심 마케팅프로코스, 제안영업과정, R&D Management과정, 품질전문가 과정 등이 개설되어 각 부문별 전문성 제고에 기여해 왔다.
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교육학회지, 2005).
유희정ㆍ이미화, “교육교사 근무환경 및 직무실태 분석”, (한국여성개발원, 2004).
조복희, “보육교사 양성교육체계에 관한 연구”, 보육발전기획단 자료집, (2001).
조성연, “영국보육교사의 직무만족도와 직무스트레스
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개발, 축척, 심화해 가도록 함.
* 참고문헌 및 사이트*
주삼환 ‘교육행정 사례연구’ 학지사 2007
진동섭 ‘교육행정 및 학교경영의 이해’ 교육과학사 2007
백종억 ‘주요국의 교육행정 제도와 교육개혁 동향’ 교육과학사 2000
http://www.kinds.or.
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교육직과 교육관리직
2. 합리적 대안-교장임용의 이원화
Ⅵ. 교원인사제도(교원승진제도)의 개선 방안
1. 교장 초빙제도의 개선
1) 기본 방향
2) 현행 교장 초빙제의 내용
3) 개선안
2. 공모제 도입 방안
3. 교장 선출 보직제
Ⅶ. 결론
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