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1. JP모건체이스 체이스 맨해튼 - 케미컬 은행의 합병
2. 한국 게임 산업
3. M&A로 기사회생한 일본 기업들
Ⅲ. 기업합병의 실패사례
1. IT 역사상 가장 `재앙`이었던 10대 인수합병
2. SK 텔레콤-CJ 헬로 합병
3. 포스코 합성천연가스사업-자
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1) CJ의 채용 도구
(2) 신라호텔의 채용 도구
(3) 두 기업의 채용 도구 비교
2) 현재 채용 심사 과정의 이해
3) 채용 심사 과정의 세부 설계
4) 채용 방법의 신뢰성과 유효성
4. 인재요건의 일치도 분석
1) 지적 능력 평가
2) 구조화된 면접 기법
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창출한다.
CJ 스로건
: 즐기세요 생활문화기업 CJ
CJ 플랫폼
: 그룹 아이덴티티를 명확히 하는 비전과 슬로건의 일체화 논리 정연한 한 문장형 미션 1.Decomas Marketing
2.STP 전략
3.Green Marketing
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- 사회봉사활동
5. 아름다운 세상을 위한 발걸음 - 지원 동기 및 각오
[삼성전기]
1. 자기소개
2. 나의 장점
3. 나의 보완점
4. 지원동기 및 포부
[병원 전산직]
1. 성장과정
2. 성격의 장. 단점
3. 학창시절
4. 지원동기 및 입사후 포부
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, 신정, 2008
브랜드에겐 스토리가 힘이다 - 브랜드스토리 랜드, 다산북스, 2008
패밀리 레스토랑 서비스 품질 - 서진우, 한국학술정보, 2007 1. Introduction
2. 외식 환경 분석
3. SWOT 분석
4. 서비스경영 분석
5. 향후 개선방안
6. 최종 결론
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비전을 제시하고, 미국의 경우와 같은 행정적 지원과 체계적인 계획이 필요할 것이다.
참고 문헌
1. 장석민 외 3명, 효율적인 공고「2·1체제」운영방안, 협의자료, 1995
2. 강용식, 산학협동을 통한 기술교육진흥방안, 서울산업대학교 산업교육
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12
방기연
수퍼바이저의 수퍼비전 수행경험
한국초등상담교육학회
2008
소수연 외 1명
효과적인 수퍼비전 요소에 관한
수퍼바이저의 지각 연구
한국진로상담학회
2011
손진희
수퍼바이저 행동 분석을 통한
효과적인 수퍼비젼 요소 연구
한국진
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등(첨부 사진 참고)
워크넷 : 직업별 동영상 자료 등
구글 : Ex) 아모레퍼시픽 file type : PDF
증권사 : 리서치 보고서
삼성경제연구소 & LG경제연구원 : 포럼, 자료 등
* 경력개발지원센터 : 1:1 방문 상담, 온라인 검사, K-Star 각종 프로그램 참가
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비전으로 성장하고 있는바 현재 자원지향적이고 국내지향적인 기업에서 장기적으로 글로벌 지향적인 회사로 변모해 나갈 것으로 예상된다. Ⅰ 일반 조사 항목
1 기업소개
2 사업 분야 및 주요 서비스
3 제휴관계
Ⅱ 전략 부분 조
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CJ 직무성격 검사
문항에 대한 응답
응답 신뢰도 평가
성격 영역별 점수
직무수행능력별 점수
직무별 적합성 판별 Ⅰ. CJ
1. CJ 인재상
2. 채용
3. CJ 채용프로세스
4. CJ 인사제도
5. 보상체계
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