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백화점 간의 경쟁이 치열한 상황입니다. 그 속에서 롯데 백화점만의 새로운 고객 가치를 제시하고 또 그들의 가치를 구현해주기 위한 차별화된 공간이 필요하다고 생각합니다. 차후 글로벌 백화점 TOP 5가 될 롯데백화점으로서 ''CRM 전략'' 이
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롯데백화점에 지원하게 되었습니다. 지금 사회로 처음 나온 만큼 저 역시 수많은 선배들에게 배울 점이 많겠지만, 10년 후에는 롯데백화점에서 인정받는 MD로서 리더십을 발휘하면서 혁신과 혁명을 이루겠습니다. 롯데백화점 자기소개서
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관리 노하우는 마땅히 서포터에게 전수되어 더 나은 성과를 내는 밑바탕이 되어야 합니다. 이는 곧 서포터와 롯데백화점의 동반성장의 선순환을 이끌어내어 궁극적으로 롯데의 비전 달성에 기여할 것입니다. 1.지원동기
2.성장과정
3.사
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롯데가 글로벌 시장에 진출하는 데 가장 큰 장애는 무엇이라고 생각합니까?
골목상권보호를 위한 체인점규제나 대형마트상점 규제에 대해 어떻게 생각합니까?
백화점 강제 휴무제에 대해 어떻게 생각합니까?
자신의 장단점에 대해서 말해보
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백화점 시장 현황 및 기업 선정이유
Ⅱ. 롯데백화점 복리후생
1. 기업 소개
2. 롯데백화점 복리후생제도
3. 슬로건과 복리후생제도의 관계
Ⅲ. 신세계백화점 복리후생
1. 기업 소개
2. 신세계백화점 복리후생제도
Ⅳ. 비교분석 및 인터
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롯데백화점에서 10년 동안 근무하게 된다면 개인적으로 큰 자부심을 느낄 수 있을 것입니다. 국내 최고의 백화점에 소속되어 저의 능력을 펼쳐 보일 수 있다는 것 자체가 큰 성과이자 자부심입니다. 자신이 하고 싶은 일을 한다는 것이 중요한
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고객 내면의 욕구와 감성까지 충족시킬 수 있는 황금열쇠를 찾겠습니다.
입사 20년 : 최고의 영업관리자를 양성하라 - ‘Multi-ESCZONE 성공비법’. 유통인을 꿈꾸는 후배들에게 강연할 주제입니다. 롯데백화점과 함께 성장해온 저만의 노하우로
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관리자로 성장하겠습니다. 내부고객의 만족이 외부고객의 만족이라는 결과를 가져온다고 믿기 때문입니다.
[ 중장기 목표 - 롯데백화점의 ‘핵심인재’되기 ]
첫째, 롯데백화점(인천점)의 꾸준한 매출성장을 통해, 구월동의 신세계, 뉴코아
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롯데백화점의 중간관리자로서의 역할을 성실히 수행하겠습니다. 직영사원뿐만 아니라 협력사원들을 관리하고 이들에게 더 나은 영업환경을 제공하기 위해 노력하겠습니다. 그리고 고객에게 최고의 서비스를 제공하기 위해서 매장의 문제점
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롯데백화점에 지원한 이유는?
5. 취미는 무엇입니까?
6. 일요일 근무가 가능하나요?(종교활동 유무)
7. 좋아하는 노래와 이유는?
영업관리
1. 혼전순결에 대한 견해를 말해 보세요.
2. 폭탄주에 대해 얘기해보세요.
3. 대학시절, 중점을 두고 생활
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