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해결중심 가족치료
1) 해결중심(단기) 가족치료란?
2) 해결중심 가족치료의 발달과정
3) 해결중심 가족치료의 접근 가정
4) 해결중심 가족치료의 과정
5) 임상에서의 규칙
6) 해결중심 가족치료의 기법
(1) 치료자와 내담자의 관계유형
(2)
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갈등과 융화
서강대학교 경영대학원 | 김영진 | 2003
공기업의 바람직한 기업문화
대한광업진흥공사 | 이학종 | 1996 Ⅰ.서론
Ⅱ.기업문화
1.기업문화의 개념
2.기업문화 구축 단계
Ⅲ.초일류 기업의 기업문화 사례
1.3M
2.맥도
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가족상담의 개념과 특성에 대해 설명한다
2) 가족상담과 치료의 필요성에 대한 사례를 제시한다.
3) 학습자의 의견을 작성한다.
4) 과제 작성에 대한 소감과 개인적인 견해를 작성하시오.
5) 과제에 대한 참고문헌이나 출처를 작성하시오.
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전략 한국학술정보 김대빈 2005
노인일자리 사업 실태조사 보고 국민연금관리 공단 노인인력 운영센터, 2004 1) 노인문제사례
2) 노인문제분석
3) 노인문제복지정책 및 서비스 현황
4) 노인 복지 발전방안
5) 결론 및 나의 의견
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사례연구”, 상명대, 2011
- 이영분외, “가족치료모델과 사례”, 학지사, 2008
- 임창재, “구조적 가족치료의 사목상담적 연구”, 가톨릭대, 2008 Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 구조적 가족치료의 주요 개념
2. 가족 내 체계 간에 명확한 경계를 형
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생활에 어려움을 겪는 청소년의 사례를 한가지 선택해 자세히 묘사
가. 문제의 영향 분석
나. 문제 원인 분석
2. 어떠한 변화가 필요할지 대안에 대한 자신의 의견을 기술
가. 개인의 역할
나. 가정의 역할
다. 학교의 역할
3. 참고자료
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대한 배려를 한다면 이러한 분쟁까지 가지 않고 손해를 입지도 않으며 윈-윈 하는 기업이 될 수 있을 것이다. Ⅰ. 사례
Ⅱ. 풀무원 파업의 개요
Ⅲ. 노사가 요구했던 사항
Ⅳ. 최종 합의사항
Ⅴ. 파업의 결과
Ⅵ. 나의 생각
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사례
1. 구조조정 성공사례
1) 한화종합화학
2. 구조조정 실패 사례 / 현상
1) 미국 철강
2) 구조조정 증후군
Ⅵ. 기업구조조정의 추진방안
1. 기업 개선 작업 (work out)
2. 빅딜( 대규모 사업 구조 조정)
3. 기업 구조조정에 따른 부실 기업
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갈등을 빚어온 대표적인 사례이다. 물론 2017년에 이르러 갈등이 봉합되었다고는 하지만 여전히 청년수당을 비판적으로 바라보는 집단들이 존재한다. 이러한 점에서 청년수당이라는 정책의 의사결정 과정이 과연 어떠하였는지를 분석하는 것
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사례를 모방하기 이전에, 근본적인 접근방식에 주의를 기울여야한다.
바로 이러한 현상 그 어느하나라도 고민스러운 최고경영진, 중간간부가 있다면 그는 문제를 다시 원점으로 되돌이켜 보아야 한다.
그리고 최고경영층은 당면한 위기의식
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