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갈등사례를 선택하여 다음의 내용에 따라 정리하시오.
1) 갈등개요 정리
2) 이해당사자들 정의
3) 각 이해당사자들의 Position과 Interest 구분
4) 갈등해소를 위하여 도출가능한 합의안을 제시하시오.
- 목 차 -
I. 서 론
II. 본 론
1. 협상과 조정
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해결할 수 있는 활동과제들을 내어줌으로써 스마트 폰이 아니더라도 즐길 수 있는 활동이 많다는 것을 Ⅰ. 사례 및 사례분석
1. 대인관계 문제 사례 (SNS 중독)
2, 충동, 공격성 발생 사례 (스마트폰 게임 중독)
3. 신체적 문제 발생 및 스몸
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갈등을 해결하고 자신의 마음을 지켜내는 것이 매우 중요한 상황인데, 이를 어렵게 만들거나 문제를 크게 느끼게 돼서 가장 중요한 시기의 청년들이 어려운 상황을 겪지 않도록 보건학적 측면도 보강되어야 할 것으로 보인다. 해당 사례에서
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사례 연구\", 사회복지연구, 45(3), 67-89.
이수정 (2018). 사회복지사의 윤리적 갈등과 대처 방안. 부산: 동아대학교 출판부.
최경희 (2017). \"사회복지사들의 윤리적 딜레마와 해결 방안\", 한국사회복지학회지, 42(2), 123-145. "목차
1. 서론
2. 사회
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Jr(2007),《부부를위한심리치료계획서》,시그마프레스.
3. 김통원, 김용득 외(1998), 《사회복지실천 사례관리》,지샘.
4. 권진숙(2007), 《사례관리 이론과 실제》,공동체.
5. 조추용, 권현주(2000), 《사례관리의 이론과 실제》,유풍출판사.
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해결과제와 형태주의 상담: 이론적 접근과 실제 사례 분석. 한국심리치료학회지, 15(2), 102-119. "
목차
1. 서론
2. 형태주의 상담과 미해결과제
2.1 형태주의 상담의 개념
2.2 미해결과제의 의미
3. 사례 분석
3.1 개인적인 미해결과제의 경
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사례에의 모델적용
1. 내면의 분노를 도벽으로 해소하는 여학생 사례
2. Freud의 자유연상/해석기법을 통한 상담 내용
3. 상담내용 한계
4. 사례에 대한 사정
5. 사례해석
6. 장기 목표 및 계획
Ⅴ. 정신역동모델의 평가 및 한계
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확보
3. 정책결정과정에서 NGO의 영향력 행사전략
1) 조직들간 연합형성: 시민대책위원회 구성
2) 토론회와 공청회를 통한 문제해결시도
3) 의약분업모형 도출 위한 협상과 전략
4) 정부에 대한 합의안 수용압력
Ⅳ. 결론
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갈등 사례
1) (주)캐리어 사내하청 노동조합 투쟁 사례
2) 한국통신 비정규직 노동조합 투쟁 사례
3) 현대중공업 ‘박일수 열사’관련 사례
Ⅳ. 노노(勞勞) 갈등의 원인
1) 자본의 분할전략으로 인한 위계화
2) 정규직 노조의 관료주의
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충돌
2.4 다양성과 균등성 간의 갈등
3. 가치갈등 해결책
3.1 대화와 협상
3.2 윤리적 가이드라인의 수립 및 준수
3.3 보다 포괄적이고 다양성을 인식하는 정책 수립
3.4 상황에 맞는 타협 및 조정
4. 사례 연구: 가치갈등 해결 사례 소개
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