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경영전략적 동기
4) 전략적 제휴에 따르는 위험 요소
2. 벤치마킹
Ⅱ. 전환경영과 다운사이징전략
1. 전환경영전략
2. 다운사이징전략
Ⅲ. 지식경영과 스피드관리전략
1. 지식경영전략
2. 스피드전략
Ⅳ. 경제적 부가가치와 아웃소
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분석
(2) 입지조사 및 분석
(3) 최종입지분석
7. 인테리어
(1) 기본 인테리어 컨셉
(2) 간판디자인
(3) 주방 레이아웃
8. 인적자원관리
(1) 조직 및 인원계획
(2) 직원채용과 교육
9. 마케팅 계획
10. 영업활성화방안
11. 예상초기투자비
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사례
가. EU 회원국
1) 여성농업인의 사회적 지위규정
2) 여성농업인에 대한 사회보장제도
3) 대행서비스제도(Helper)
4) 농업관련단체와 협동조합에의 참여
나. 일본
1) 가족경영협정제도
2) 농업자연금 가입 확대
3
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성공 요인 ---------------------------------20
(1) First Mover -----------------------------------------20
(2) 국민의 브랜드 ----------------------------------------20
2. 앞으로의 과제 -----------------------------------------21
3. 제언 ------------------------------------------------21
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분석
비교결론
3.밸류체인분석을 통한 경쟁우위 및 결론도출
1) 지원활동
기업의 기반구조
인적자원관리
기술 및 제품개발
조달
→케이마트비교
2)본원활동
구매/물류투입
생산
배송/조달
마케팅/판매
서비스
→케이마트
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한다. * 기업
Ⅰ. 기업의 정의
Ⅱ. 기업의 목표
1. 이윤극대화의 목표
2. 사회적 목표
3. 경제, 사회적 목표
Ⅲ. 기업을 보는 관점의 변화
1. 생산중심적 개념
2. 마케팅 중심적 개념
3. 인간중심의 개념
Ⅳ. 성공적인 기업
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경쟁력을 높이기 위한 방안을 서술하였다.
II. 본 론
1. 농산물 가치사슬과 글로벌 농산물가치사슬의 개념
1) 농산물 가치사슬
가치사슬(value chain)은 공급회사에서 입수한 기초 원료부터 시작하여 어떤 제품이나 서비스의 생산 및 마케팅에
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경쟁력을 보유할 수 있다.
위의 그림 - 가치사슬의 원가구조 비교 * 기업의 내부능력분석
Ⅰ. 기능별 분석
1. 마케팅 자원
1) 시장 포지셔닝과 세분화
2) 마케팅 믹스
3) 제품의 수명주기
2. 제조, 운영자원
1) 재무적 자원
2) 연구, 개
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경제 · 금융환경 변화에 부응하여 국민경제 발전을 위한 국책은행으로서의 역할을 충실히 수행해 나아갈 것이다.
※ 출처
▷ [韓國産業銀行 50年史] 한국산업은행 출판
▷ 한국산업은행 홈페이지 http://www.kdb.co.kr/
▷ 매경이코노미, 2004.4.20
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혁
고객 중심으로 마인드 변화
마인드 변화를 시스템 적으로 뒷받침하는 조직의 변화
기존의 포스코 조직구조
제철소관의 변화
전통적인 포스코의 인사관리
민영화 이후 포스코의 인적관리
포스코의 인적자원관리 제도
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